Ihr Unternehmen?

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Mertes 
& 
Olschewski 
GmbH
Bewertungen

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4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 1,6Weiterempfehlung: 25%
Score-Details

4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Nie wieder!

1,2
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Hamburg gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

32 Mitarbeiter wurden gekündigt und dann wieder neue eingestellt. Krankheitstage sollen nicht bezahlt werden….

Gehalt/Benefits

Gehalt war okeey der Rest schrott

Vorgesetztenverhalten

kennt leider kein Arbeitsrecht!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Verkauf und Beratung bei Coronatests.

3,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Hamburg gearbeitet.

Karriere/Weiterbildung

Kettenbefristung

Vorgesetztenverhalten

Die Team- und Schichtleiter waren gut aber das Management war einfach weltfremd.

Arbeitsbedingungen

Es war ein PCR-Test vor Arbeitsbeginn vorgeschrieben und es war um die Weihnachtszeit sehr stressig. Sehr viele Kunden.

Gleichberechtigung

Ich bin nicht benachteiligt worden und habe auch keine Geschlechter- oder Ethnienbenachteiligung wahrgenommen

Interessante Aufgaben

Sehr viel Routine.


Arbeitsatmosphäre

Image

Kollegenzusammenhalt

Kommunikation

Gehalt/Benefits

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Von Arbeitsrecht keine Ahnung

1,2
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nix persönliche Probleme konnte er nicht trennen zum beruflichen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nachrichten an die Mitarbeiter, dass kein trinken getrunken wird oder während der Arbeit nicht aufs Klo gehen darf

Verbesserungsvorschläge

Sich im Arbeitsrecht besser informieren

Work-Life-Balance

Schichtpläne änderten sich von heute auf morgen ohne Rücksprache bei den Mitarbeitern

Gehalt/Benefits

Zu späte Auszahlung

Kommunikation

Leider keine Kommunikation möglich gewesen, bei Problemen war niemand erreichbar.


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Ganz schlechter Arbeitgeber, nur die Bezahlung ist gut!

1,1
Nicht empfohlen
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hamburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Mertes & Olschewski durchschnittlich mit 1,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6 Punkte).
  • Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gehalt/Benefits und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Mertes & Olschewski als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.