14 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
14 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
14 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,5Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Bei MeteoViva erwartet dich ein angenehmes Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen Herausforderungen und ausreichendem Gehalt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitsumgebung und die Kulturelle Vielfalt im Unternehmen.
Die Direkte und offene Kommunikation.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende Perspektiven für die Mitarbeiter.
Die unnötige Ausbremsung von Mitarbeitern.
Verbesserungsvorschläge
Von MeteoViva wünsche ich mir:
- eine Mitarbeiterbeteiligung
- richtige Gehaltsverhandlungen
- einen Firmenwagen
- Karrieremöglichkeiten anbieten und zusagen
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehm und freundlich.
Image
Hervorragendes Image.
Work-Life-Balance
Man muss sehr diszipliniert arbeiten da es immer was zu tun gibt und man Gefahr läuft zu viel zu arbeiten. Den Stift fallen zu lassen ist wichtig.
Karriere/Weiterbildung
Es werden vereinzelt Weiterbildungen gegeben. Karriere Möglichkeiten werden keine aufgezeigt.
Gehalt/Sozialleistungen
Für Karriere und Gehalt besteht wenig diskussionspotential. Das Gehalt ist unterdurchschnittlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Unübertroffen.
Kollegenzusammenhalt
Hervorragend.
Umgang mit älteren Kollegen
Es liegt es sehr direkter Austausch zwischen allen Kollegen vor. Der Großteil der Kollegen ist sehr jung.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzen sind immer zu erreichen. Nur das Gehalt wird nicht diskutiert.
Arbeitsbedingungen
An Technik wird alles bereitgestellt was für die Arbeit benötigt wird. Kleinigkeiten muss man sich aber selber holen.
Kommunikation
Sehr direkt und offen. Das Thema Gehalt wiederum wird nicht diskutiert.
Gleichberechtigung
Es wird unglaublich darauf geachtet das alle gleich behandelt werden.
Interessante Aufgaben
Als Einsteiger erwarten dich unglaublich interessante Aufgaben. Nach 3 Jahren monotonisiert sich der Ablauf. Es gibt keine Aufstiegsmöglichkeiten die es ändern könnten.
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In einem motivierten Team einen Beitrag zum Klimaschutz leisten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
So eine gute Arbeitsatmosphäre ist schwer zu finden. Alle sind top motiviert, ziehen am selben Strang und unterstützen sich, wo es nur geht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Headquarter in Jülich ist schlecht mit den Öffentlichen zu erreichen und die Büroflächen laden, allein von der Ausstattung, nicht zum Verweilen ein (Nette Kollegen gleichen das wieder aus).
Verbesserungsvorschläge
Attraktiveres Angebot für die Mitarbeiter*innen: Sportangebote/Pakete ausweiten (wie Urban Sports Club), moderne, ergonomische Einrichtung
Arbeitsatmosphäre
Tolle Atmosphäre, man fühlt sich direkt willkommen und alle Kolleg*innen haben ein offenes Ohr und greifen einem unter die Arme. Neue Mitarbeiter*innen werden toll integriert.
Work-Life-Balance
Sehr flexible Arbeitszeiten, sodass man sich eigentlich alles nach seinem Gusto einteilen kann. Gerade zum Jahresabschluss, bedingt durch die hohe Anzahl an Projektabschlüssen, kann es aber auch mal stressig werden.
Karriere/Weiterbildung
Führungspositionen sind bei unserem kleinen Unternehmen aktuell bereits alle besetzt. Neue Positionen und Entwicklungsmöglichkeiten sind in Arbeit. Wünsche zur Weiterbildung werden berücksichtigt und ein Budget für jeden Mitarbeiter wird bereitgestellt.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist ok, da ist aber noch Luft nach oben. Großer Pluspunkt ist die betriebliche Altersvorsorge, die im vollen Umfang genutzt wird, und es gibt ein Weiterbildungsbudget für jeden Mitarbeiter.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit wird bei uns groß
Kollegenzusammenhalt
Hier hilft jeder jedem! Kritik wird nicht nur angenommen, sondern ist auch gewünscht.
Umgang mit älteren Kollegen
Unterscheidet sich kaum zu dem Umgang zwischen den jungen Kolleg*innen. Die "alten Hasen" unterstützen die Jüngeren mit ihrer Erfahrung und Know-How, gleichzeitig bringen die Jungen eine frische Herangehensweise mit.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten haben jeder Zeit ein offenes Ohr, auch für Ideen Verbesserungsvorschläge, unterstützen im Rahmen der Möglichkeiten, sind offen für Kritik und geizen nicht mit Lob. Die Umsetzung von Verbesserungsvorschlägen muss allerdings manchmal selbst in die Hand genommen werden oder läuft langsam an.
Arbeitsbedingungen
Alle Mitarbeiter*innen werden mit aktueller Technik ausgestattet (Laptop, Handy, Bildschirme). Man kann sich jederzeit aussuchen, wann und von wo man arbeitet. Das Büro in Jülich könnte vorzeigbarer sein.
Kommunikation
Insb. innerhalb der Abteilungen und zwischen den Kollege*innen funktioniert die Kommunikation sehr gut. Firmenübergreifend wären regelmäßige Updates und klareres Feedback wünschenswert, daran wird aber aktuell gearbeitet. Beim Thema Transparenz gibt es deutliche Verbesserungen.
Gleichberechtigung
Alle werden gleich behandelt. Geschlecht, Herkunft, Aussehen, spielt alles keine Rolle.
Interessante Aufgaben
Jedes Projekt ist anders und bietet seine Besonderheiten. Langeweile kommt selten auf.
Image
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Bislang mein bester Arbeitgeber.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr motivierende Atmosphäre. Alle Vorgesetzten sind bei Problemen immer ansprechbar auch die Geschäftsführung.
Work-Life-Balance
Man keine Zeit sehr flexibel einplanen und muss nur seine Aufgaben erledigen.
Teilweise kann es aber auch mal etwas mehr Arbeit sein.
Kollegenzusammenhalt
Großartiger zusammenhalt. Regelmäßig wird auf etwas außerhalb der Arbeit unternommen.
Arbeitsbedingungen
Jeder hat seinen Eigen Laptop und kann sich für einen Platz im Büro eintragen. Für Zuhause gibt es auch Dockingstation und Monitor, oder was man zum arbeiten brauch
Kommunikation
Es gibt monatlich Meetings der gesamten Firma wo übe aktuelle Themen / gewünschte Themen gesprochen wird.
Die eine oder andere Info bleibt aber trotzdem manchmal liegen
Gehalt/Sozialleistungen
Noch nie eine so gute Situatuion kennen gelernt.
Jedes Jahr gibt es ein MA Gespräch wo auch über Gehaltswünsche gesprochen wird.
Es gab bislang Corona Zulage, Inflation Zulage und demnächst auch eine Beteiligung am Ergebniss.
Und on Top gibt es eine Betriebsrente, die zu 100% durch die Firma finanziert wird.
Gleichberechtigung
Leider haben wir noch viel zu wenig nicht männliche Kollegen in der Firma, aber die Chancen sind für alle gleich.
Interessante Aufgaben
Jedes Gebäude ist anders und man hilft dabei die Klimakatastrophe abzuwenden.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Vorgesetztenverhalten
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Toller Arbeitgeber in einer aufstrebenden Branche
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Auf Grund des jungen und dynamischen Teams ist die Arbeitsatmosphäre sehr angenehm.
Work-Life-Balance
Durch die flexiblen Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodellen kann auf alle Lebensmodelle Rücksicht genommen werden.
Karriere/Weiterbildung
Durch das Wachstum von MeteoViva gab es sowohl in der Vergangenheit und wird es voraussichtlich in der Zukunft Aufstiegschancen für die Mitarbeitenden ergeben.
Gehalt/Sozialleistungen
Zusätzlich zum Gehalt gibt es ein Weiterbildungsbudget sowie eine betriebliche Altersvorsorge (Maximalsatz). Jedes Jahr gibt es Gehaltserhöhungen.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt im Team und auch Teamübergreifend ist einzigartig
Arbeitsbedingungen
Die Ausstattung des Arbeitsplatzes (Laptop, Docking, Bildschirme) entspricht dem Stand der Technik. Jeder Mitarbeitende bekommt ein Diensthandy. Es gibt höhenverstellbare Schreibtische.
Kommunikation
Die Kommunikation ist sehr offen. Ziele, Erfolge und Meilensteine werden regelmäßig dem ganzen Team präsentiert.
Gleichberechtigung
Alle Mitarbeitenden sind gleichberechtigt.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
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Moderner Arbeitgeber mit Ausbaubedarf
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehme Atmosphäre, in der man sich als Mitarbeiter stets wohlfühlt. Das wird insbesondere durch die flache Hierarchie, in der man stets auf Augenhöhe zueinander steht, bekräftigt.
Work-Life-Balance
Egal ob Frühaufsteher oder Langschläfer, teil dir deine Arbeitszeit frei ein. Du möchtest länger arbeiten? Kein Problem. Du musst mal früher Feierabend machen, weil du einen privaten Termin hast? Tu es.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusststein ist unser Motor (Elektromotor, versteht sich)!
Karriere/Weiterbildung
Jedem Mitarbeiter stehen jährlich individuelle Förderungsmöglichkeiten zu, die er selber mitgestalten und in Anspruch nehmen kann. Egal ob du deine Sprachkenntnisse erweitern möchtest oder einen deine Softskills im Projektgeschäft trainieren möchtest, der Mitarbeiter kann im Wesentlichen entscheiden.
Die Karrierechancen sind jedoch aufgrund der Größe des Unternehmens limitiert. Sinnvolle Leitungs-/Führungspositionen sind bereits besetzt.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt innerhalb der Firma sucht Seinesgleichen. Das Motto lautet: Jeder hilft jedem.
Vorgesetztenverhalten
Hier bist du keine Nummer, sondern wirst als Individuum wahrgenommen. Kritik kannst du jederzeit äußern. In der Vergangenheit gab es jedoch auch Vorfälle, bei denen Mitarbeiter unfair behandelt worden und über deren Kopf hinweg entschieden wurde.
Arbeitsbedingungen
Mobiles Arbeiten hat sich durchgesetzt. Im Grunde kannst du so oft von unterwegs/Zuhause arbeiten, wie du möchtest. Wenn du dich hin und wieder mal im Büro in Aachen oder Jülich sehen lassen möchtest, freuen sich deine Kolleg*innen.
Einziger Wehrmutstropfen ist der Zustand des Büros in Jülich. Das Büro ist sanierungsbedürftig.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist unterdurchschnittlich. Zudem durchlaufen Gehaltsverhandlungen langwierige, vertikale Hierarchien. Einzig positiv zu bewerten ist die betriebliche Altersvorsorge, die man erhält.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind stets unterschiedlich und bringen immer neue Herausforderungen mit sich. Anders gesagt: Langeweile ist ein Fremdwort.
Image
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Arbeiten für Zukunft und Klimaschutz!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die positive Stimmung in der Firma ist einmalig.
Die Firmenziele und die innovativen Produkte sind sehr spannend.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Headquarter in Jülich ist nicht so toll erreichbar.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Frauen einstellen.
Das Gesundheitsprogramm ausweiten.
Arbeitsatmosphäre
Ein sehr nettes überwiegend junges Team. Es gibt wenig gegeneinander und viel Miteinander. Trotz vieler neuer Kollegen/innen und sehr starken Wachstum ist die Atmosphäre persönlich und verbindlich geblieben. Die Leitungsebene sucht gezielt neue Leute, die auch in das Team passen.
Image
Markführer im Nischenbereich prädiktive Steuerung!
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten sind flexibel und der Arbeitsplatz kann frei gewählt werden. Homeoffice ist dabei Standard. Viele Kollegen teilen auch Freizeitaktivitäten. Kollegen mit Kindern werden sehr unterstützt.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird seit 2022 gezielt gefördert. Das Coaching neuer Leute ist top. Die erhalten auch schnell viel Verantwortung. Die Führungspositionen sind bei einer kleinen Firma natürlich begrenzt.
Gehalt/Sozialleistungen
Angemessen und die Möglichkeiten für zusätliche Vergütungen werden genutzt. Betrieblich Altersführsorge und vieles mehr
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir arbeiten für die Nachhaltigkeit! Muss man mehr sagen?
Kollegenzusammenhalt
Das Team arbeitet richtig gut zusammen. Die Projekte sind Teamarbeit und niemand wir allein gelassen.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Team ist überwiegend jung, aber auch die älteren Mitarbeiter sind voll integriert!
Vorgesetztenverhalten
Sehr gut! Bei MeteoViva ist ein fairer und fördernder Umgang üblich.
Arbeitsbedingungen
Hier wird viel getan. Zwei Standorte in Aachen und Jülich. Gute technische Ausrüstung!
Kommunikation
Hat sich in der Coronapandemie erheblich verbessert! War früher manches eher konventionell, wird heute gezielt an den Kommunikationsstrukturen gearbeitet.
Gleichberechtigung
Die Vielfalt wächst! Mitarbeiter verschiedenster Herkunft sind bereits da. Sprachen werden als Weiterbildung gefördert. Leider sind noch zu wenig Frauen im Team, aber das liegt sicherlich nicht an MeteoViva, sondern an der Ingenieursbranche im allgemeinen.
Interessante Aufgaben
Wir verbessern aktiv und weltweit große Gebäude in ihrer Nachhaltigkeit. Das ist extrem sinnvoll! Durch das starke Wachstum ist MeteoViva in einer spannenden Phase. Auch die technologischen Weiterentwicklungen sind top.
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CO2 vermeiden und Klima schützen mit einem hochmotivierten, netten Team!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Team ist hochmotiviert. Netter Zusammenhalt und gutes Betriebsklima trotz extrem starken Firmenwachstum. Top-Produkt mit einmaliger, innovativer Technologie. Marktführer für prädiktive Gebäudesteuerung. Berufseinsteiger werden intensiv betreut und erhalten schnell eigene Verantwortlichkeiten und Projekte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aufgrund der Firmengöße sind die Karrierestufen in der leitenden Ebene begrenzt.
Verbesserungsvorschläge
Alles was hier stehen würde, wäre klagen auf hohem Niveau. Es gibt kleiner Baustellen, doch es wird aktiv verbessert.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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14 Jahre bei MeteoViva und immer noch begeistert!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Siehe Bewertung oben, Ich bin seit der 1. Stunde mit dabei und habe die gesamte Entwicklung live miterlebt. Zu MV zu wechseln war "damals" die beste Entscheidung in meiner beruflichen Laufbahn.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlecht = Keine Punkte.
Schnelles Wachstum bedingt oftmals Verzögerung in der Anpassung von Prozessen. Diese Punkte werden jedoch von der GF aktiv hinterfragt und dann auch abgestellt / verändert
Verbesserungsvorschläge
Macht weiter wie bisher!
Arbeitsatmosphäre
Tolles Team - Das "WIR" ist alltäglich -perfekte Arbeitsausstattung - ausgewogene Balance zwischen Büro / Reisen / Home Office
Image
MV wird im Markt / von allen Wettbewerbern absolut anerkannt / ist Martführer im Bereich der prädiktiven Gebäudesteueunrg
Work-Life-Balance
Die Leistung zählt - den Weg kann jeder selbst bestimmen
Karriere/Weiterbildung
MV wächst immer weiter
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr gute Verdienst Möglichkeit (im Vertrieb =n Fixum + variabler gehaltsbestandteil)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
MV hat mit seiner Technologie schon mehr als 250.000 Tonnen Co2 eingespart - wir legen großen Wert auf nachhaltiges Verhalten (Bsp. innerdeutsch wenn möglich keine Flüge sodnern Nutzung der Bahn)
Kollegenzusammenhalt
Habe ich in dieser Form bei noch keinem anderen Arbeitgeber erlebt
Umgang mit älteren Kollegen
Immer fair - offen - kein "Flurfunk" - direkte Kommunikation / direktes Feed Back
Feed back wird "eingefordert"
Vorgesetztenverhalten
Innovative Technologie - hochwertiger Kundenstamm - Marktführer / Benchmark in Europa
Arbeitsbedingungen
Immer die neueste Technologie verfügbar - alles was man braucht bekommt man auch - neue Büro Raume in Aachen +Option Home Office
Kommunikation
Jederzeit offene und ehrliche Kommunikation - Direkte Wege - flache Hierarchien - MV ist sehr schnell gewachsen; da "hinken" die Prozesse zum teil etwas nach - aber das ist erkannt und wird bearbeitet
Gleichberechtigung
Flache Hierarchie - direkte Kommunikation - Alle Mitarbeiter*innen (gleich welches geschlecht / Herkunft / AHutfarbe /...) werden gleich behandelt
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich - keine Routine - viel Freiheitsgrad für persönliche Entwicklung
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Mein MeteoViva
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zu viel, um hier alles aufzuschreiben: Absolut empfehlenswerter Arbeitgeber - in jeder Hinsicht!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts - und das meine ich ehrlich! Ich kann MeteoViva uneingeschränkt empfehlen.
Verbesserungsvorschläge
Das neue Büro nicht in Jülich
Arbeitsatmosphäre
tolles Team - wir arbeiten miteinander - sehr gute Unterstützung gegenseitig - das WIR gewinnt - GF hat immer ein offenes Ohr - Leistung wird anerkannt - der Mensch zählt
Image
Ich kenne kein anderes Unternehmen, welches "Gutes tut" (CO2 & Energie / Geld für unsere Kunden sparen) und damit auch noch gutes Geld verdient
Work-Life-Balance
Jeder findet seinen eigenen Takt - wer mehr arbeiten möchte, kann das tun - wer seien vertragliche Arbeitszeit liefert ist genauso akzeptiert
Home Office arbeit ist möglich
Es gibt Team Events, die angeboten werden - aber nicht "verpflichtend" sind
Karriere/Weiterbildung
Durch das weiterhin erwartete starke Wachstum werden wir auch weiter als unternehmen wachsen - da gibt es immer Platz für gute Leute
Gehalt/Sozialleistungen
Bezahlung ist sehr gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Allein unser Produkt gibt hier schon den Takt vor
Nachhaltigkeit ist uns sehr wichtig
Kollegenzusammenhalt
Mit das größte Plus der Firma = ein TEAM - ir arbeiten zusammen -nicht gegeneinander
Umgang mit älteren Kollegen
Ein tolles Miteinander
Vorgesetztenverhalten
Mein Ansprechpartner (GF) ruft auch mal an, nur um zu fragen, wie es mir geht
Besondere Leistungen werden auch honoriert
Arbeitsbedingungen
Durch den wirtschaftlichen erfolg sind wir sehr stark gewachsen und kommen räumlich an unsere Grenzen - ein Zuzug in neue Räumlichkeiten ist schon geplant
ICh würde mir einen Standort in einer "lurativeren" Stadt als Jülich wünschen
Kommunikation
Immer offene und ehrliche Kommunikation -
Gleichberechtigung
Sehr flache Hierarchien
Jeder kann jederzeit mit jedem reden
Interessante Aufgaben
Wir haben eine neue Technologie im Markt etabliert
MeteoViva schützt das Klima - unsere Kunden können ihre CO2 Emissionen um 20.40% reduzieren
Unsere Kundenbasis ist TOP
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Top Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Junges, motiviertes Team!
Interessante Aufgaben
Junges dynamisches Umfeld verlangt dynamisches arbeiten. Spannend!
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 18 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird MeteoViva durchschnittlich mit 4,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden MeteoViva als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 18 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 18 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich MeteoViva als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.