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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei MEXXON Consulting die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 37 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
7 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Ziele mit Mitarbeitern festlegen oder Mitarbeitern Freiräume geben? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
FührungTraditionell
FührungTraditionell
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Keine tranzperente Kommunikation mit den Mitarbeitern seitens der Vorgesetzten.
Es wird zugehört, aber die Vorschläge zur Verbesserung werden am Ende ignoriert.
Das Arbeitsklima bei mexxon ist sehr angenehm. Es herrscht ein unkompliziertes freundliches Miteinander im gesamten Unternehmen.
Bei mexxon herrscht eine offene und ehrliche Kommunikation. Man kann immer seine eigene Meinung und Ideen mit einbringen. Auch unter erschwerten Bedingungen, während Corona im Homeoffice, hat die Kommunikation sehr gut funktioniert.
Den Mitarbeitern wird nicht vertraut. Bevorzugte Behandlung bei bestimmten Mitarbeitern. Kein Lob oder sonstige Wertschätzung.