5 Bewertungen von Mitarbeitern
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Könnt glücklich sein wenn sie sich eure Namen merken.
Ganz schwierig
Nichts
Alles
Am besten alles neu bedenken
Und Leute anstellen die wirklich was davon verstehen
Flexible Arbeitszeiten, Mobile Office
Mitarbeiterausbeutung, keine Wertschätzung der Mitarbeiter
Wie kann man von Mitarbeitern etwas fordern bzw. etwas verlangen zu tun, wenn man es selbst noch nicht gemacht hat bzw. weiß wie ein Vorgang funktioniert? -> Denkweise ändern und sich mehr in Mitarbeiter hineinversetzen