23 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
23 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
MIGSO-PCUBED Vorstellungsgespräche
MIGSO-PCUBED
kununu Score: 2,8
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Keine Rückmeldung nach anfänglichem Interesse - unprofessionell
Bewerber/inHat sich 2023 bei MIGSO-PCUBED in Hamburg als Project Management Consultant beworben.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation ausüben oder Bewerber gar nicht erst ansprechen.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Communications Team
Zunächst einmal Danke für dieses Feedback. Es tut uns leid, das Ihre Erfahrung mit uns scheinbar enttäuschend gewesen ist.
Sehr wenig Interesse gezeigt!
Bewerber/inHat sich 2023 bei MIGSO-PCUBED in Hamburg als Projektmanagement Consultant beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Ich wurde über ein Karriereportal angeschrieben, das Sie mich gerne kennen lernen wollen. Leider hatte ich bereits beim ersten Gespräch das Gefühl, das wenig Interesse an meiner Person bestand. Hier machte es ehr den Anschein als ob verschiedene Punkte auf einer Liste abgearbeitet werden sollten und der HR Mitarbeiter zeigte wenig Interesse an dem was ich sagte. Beim zweiten Gespräch war dies sehr ähnlich. Da schien der Blick aus dem Fenster häufig interessanter als mir zuzuhören. Natürlich kann es sein das ich weniger interessante Ausführungen gegeben habe, doch das schien mir sehr respektlos da es ja zu Beginn hieß das sie mich gerne kennen lernen wollten und ich mich nicht selber beworben hatte. Dies wurde dadurch unterstrichen, das beide Gespräche verspätet begannen. Sehr schade das man zwar Leute sucht und diese aktiv anschreibt, dann aber das Gefühl erwirkt das diese lästig sein.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Communications Team
Lieber Bewerber/Liebe Bewerberin, Danke für dieses Feedback. Es tut uns leid, das wir das Gefühl vermittelt haben, kein Interesse zu haben. Wir werden das Thema mit unserem Team ansprechen und versuchen, uns zu verbessern.
Altersdiskriminierung, allterdings auch schon in den Ausschreibungen, wurde mündlich bestätigt
Bewerber/inHat sich 2022 bei MIGSO-PCUBED in München beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
altersunabhängige Gleichberechtigung übersteigt offensichtlich den Horizont bei weitem
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Erwartbarkeit des Prozesses
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Arbeitgeber-Kommentar
Communications Team
Lieber Bewerber/Liebe Bewerberin,
Wir danken für diese Rückmeldung, wobei es sich hier nur um ein Missverständnis handeln kann. In unseren Stellenanzeigen gibt es keine Hinweise auf Altersbeschränkungen, und wir sind davon überzeugt, dass es alle Altersgruppen und Erfahrungen benötigt, um ein funktionierendes Unternehmen aufzubauen. Ganz im Gegenteil – wir sind stolz auf unser bunt gemischtes Team, in dem jede und jeder seinen Teil beitragen kann. Wir bitten, noch mal auf uns zurückzukommen, telefonisch oder per Email, damit alle Unklarheiten beseitigt werden können.
"Germany is social" but this company isn't it. Arroganz + Ignoranz + Alterdiskriminierung + pauschale Abwertung
Bewerber/inHat sich 2019 bei MIGSO-PCUBED in München beworben.
Verbesserungsvorschläge
Weiterhin Bewerber monatelang hinhalten. Das Unternehmen hat bei mir einen extrem nachhaltigen Eindruck hinterlassen und von dieser Bewerbungserfahrung werde ich bei passender Gelegenheit auch noch in 20 Jahren erzählen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Erwartbarkeit des Prozesses
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1 Jahre 3 Monate Noch keine Antwort
Bewerber/inHat sich 2017 bei MIGSO-PCUBED in München als Junior Consultant Projektmanagement beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
The complete Interview Process was well structured and well laid out. The team were patient in answering the doubts that i had and also took care in explaining about the interview Process.
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Professionalität des Gesprächs
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Unprofessionell
Bewerber/inHat sich 2018 bei MIGSO-PCUBED in München beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Habe mich über LinkedIn beworben. Die Antwort, dass man an meiner Person Interesse hat, kam innerhalb von nur ein paar Tagen, was sehr erfreulich war. Daraufhin wurde ein Telefon-Interview vereinbart. Leider danach nie wieder was gehört. Sowas bis jetzt noch nicht erlebt und bei einem derart unprofessionellem Bewerbungsprozess habe ich selbstverständlich kein Interesse in so einem Unternehmen zu arbeiten.
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Arbeitgeber-Kommentar
Communications Team
Sehr geehrte(r) Bewerber(in),
vielen Dank für Ihr Feedback. Es tut uns sehr leid, dass Sie eine schlechte Erfahrung mit uns gemacht haben und wir möchten Sie daher gerne um Entschuldigung bitten. Wir bemühen uns immer darum, zeitnah jedem Bewerber, jeder Bewerberin zu antworten, aber es kann schon einmal vorkommen, dass im Eifer des Gefechts etwas untergeht. Dies ist natürlich nicht der Standardfall und soll auch keine Rechtfertigung, sondern eine Erklärung sein.
Es würde uns sehr freuen, wenn Sie sich erneut mit uns bzw. Herrn André Kamp, Head of Talent Acquisition & Development MI-GSO & PCUBED (andre.kamp@pcubed.com), in Verbindung setzen würden, damit wir lernen und uns verbessern können.
Vielen Dank im Voraus für die Möglichkeit, Ihnen auch eine gute Erfahrung schenken zu dürfen.
Mit freundlichen Grüßen,
MI-GSO-Team
Great, honest and down to earth selection process
Bewerber/inHat sich 2016 bei MIGSO-PCUBED in München als PM Consultant beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
I was directly contacted through LinkedIn. After a telephone interview, I was invited to a personal interview in Munich. In Munich, I had two very nice interviews with different Business Managers. All in all it was a nice process and although I decided myself for other option, I'm glad that I have won great contacts in my network
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Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Keine Reaktion auf meine Bewerbung
Bewerber/inHat sich 2016 bei MIGSO-PCUBED in München als Consultant Projektmanagement beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Die HR-Abteilung von dem Unternehmen ist nicht in der Lage den Bewerbern zeitnahe Zu- oder Absagen zu erteilen, da die eingehenden Bewerbungen nicht einmal bis zur HR durchkommen. Das Karriereportal scheint die eingehenden Bewerbungen nicht abzuspeichern (laut Aussage von HR). Aus diesem Grund ist eine Bewerbung bei MI-GSO sinn- und zwecklos.
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Professionalität des Gesprächs
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Arbeitgeber-Kommentar
Communications Team
Liebe(r) Bewerber/in,
Zunächst einmal Danke für Deinen Kommentar zu unserem Karriereportal.
Nach Prüfung unserer Internetseite und Absprache mit dem Recruiting-Team in München kann ich allerdings nur bestätigen, dass alles einwandfrei funktioniert und die Bewerbungen sowohl bei uns ankommen als auch zeitnah bearbeitet werden.
Gerne kannst Du uns Deine Bewerbung an folgende Adresse zukommen lassen: job-germany@mi-gso.com
Viele Grüße,
Keine Reaktion auf meine Bewerbung
Bewerber/inHat sich 2016 bei MIGSO-PCUBED in München als Consultant beworben.
Verbesserungsvorschläge
Keine Reaktion auf meine Bewerbung, nicht mal eine Eingangsbestätigung.
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Arbeitgeber-Kommentar
Communications Team
Liebe(r) Bewerber/in,
Danke für Deine Rückmeldung auf diesem Portal. Es tut uns leid, dass Du keinen persönlichen Kontakt zu unserem Team hattest.
Wir bekommen täglich mehrere Bewerbungen und unser Recruitment-Team ist ständig darum bemüht, allen Bewerbern zu antworten. Auf jeden Fall solltest Du eine automatische Empfangsbestätigung mit Details zu unserem Recruitmentprozess bekommen haben.
Gerne kannst Du uns Deine Bewerbung erneut zukommen lassen: job-germany@mi-gso.com
Viele Grüße,
Offene Bewerbungsgespräche
Bewerber/inHat sich 2015 bei MIGSO-PCUBED in München als Projektmanager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
MI-GSO hat mich über ein Karriereportal kontaktiert. Es kam schnell zu zwei persönlichen Vorstellungsgesprächen. Mir wurden ausführlich die Firmenstruktur und Tätigkeitsbereiche vorgestellt und dann die mir angedachte Verwendung bzw. der Entwicklungsweg innerhalb des Unternehmens. Aus privaten Gründen musste ich dann jedoch vom Vertrag zurücktreten. Ich habe mich jederzeit respektvoll behandelt gefühlt.
Bewerbungsfragen
Die Fragen waren angenehm und kein Bewerbungsstandard. Ich wurde nach Hauptzielen gefragt, die ich im Leben erreichen möchte. Es war keine reine Selbstdarstellung, sondern ein zielgerichtetes offenes Abtasten, ob man zusammenpasst.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Wir setzen auf Transparenz
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