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MIA3 
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& 
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Bewertung

Tolles sympathisches Team, in dem Arbeiten Spaß macht

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Wille zur Veränderung und Verbesserung ist groß. Auch wenn schon viel ziemlich gut läuft, ist die Geschäftsführung daran interessiert, es noch besser zu machen. Die Geschäftsführung ist nicht eingefahren, sondern offen für Neuerungen und Verbesserungsvorschläge.

Arbeitsatmosphäre

Eine sehr angenehme Arbeitsatmosphäre, weil sich alle gut verstehen und das Arbeiten auf Augenhöhe stattfindet. Man merkt, dass alle motiviert sind und gerne zur Arbeit kommen.

Kommunikation

Auf offene Kommunikation wird hier Wert gelegt. Und dabei spielt es keine Rolle, ob es Mitarbeiter, Azubis oder Chefs sind: Kommunikation findet immer auf Augenhöhe statt. Auch wenn mal etwas nicht so gut läuft, kann man es offen ansprechen, ohne Konsequenzen zu fürchten.

Kollegenzusammenhalt

Der Umgang zwischen den Kollegen ist sehr offen und persönlich. Neulinge werden schnell integriert und finden sofort Anschluss, wenn sie möchten. Auch nach Feierabend wird manchmal noch etwas unternommen. Dort kann sich jeder anschließen, wenn er Lust hat.

Im Arbeitsalltag sind die Kollegen sehr hilfsbereit. Konkurrenzverhalten untereinander wird hier nicht gerne gesehen, was den Teamzusammenhalt stärkt.

Work-Life-Balance

Die Geschäftsführung ist hier sehr flexibel. Auch spontanes Arbeiten im Home-Office ist unkompliziert möglich, wenn Termine dazwischenkommen oder man sich mal nicht so 100%ig auf der Höhe fühlt. Nach Absprache sind auch regelmäßige Home-Office-Tage kein Problem.

Überstunden kommen vor, dürfen aber i.d.R. zeitnah wieder abgebaut werden. Sollte es die Projektlage nicht erlauben, können sie später abgebaut werden. Sie verfallen jedoch nicht.

Durch Gleitzeit und Vertrauensarbeitszeit kann man sich den Tag (sofern keine Termine dazwischenfunken) so einteilen, wie es einem selbst gut passt. Kommt man früher, kann man eher gehen. Kommt man später, bleibt man länger oder gleicht die Zeit an einem anderen Tag wieder aus. Da dies gelebte Firmenphilosophie ist, wird man auch nicht schief angeschaut, wenn man mal spontan eher gehen möchte. Es ist nur wichtig, dass dies kommuniziert wird, damit alle Bescheid wissen.

Vorgesetztenverhalten

Die Chefs sehen sich als Teil des Teams. Die Hierarchiestruktur im Unternehmen ist sehr flach und nur selten wird die "Chef-Karte" ausgespielt. Bei Problemen haben alle ein offenes Ohr.

Interessante Aufgaben

Natürlich gibt es in jedem Job Routinearbeiten, die nicht immer unbedingt spannend sind. Aber in welchem Job gibt es sie nicht? Ansonsten sind die Aufgaben vielseitig und interessant.

Gleichberechtigung

Als Frau habe ich nicht das Gefühl, anders behandelt zu werden als meine männlichen Kollegen.

Umgang mit älteren Kollegen

Wir bestehen aus einem sehr jungen Team. Der Durchschnitt liegt wohl irgendwo bei 30, 31 Jahren, was vermutlich branchenbedingt ist. Sollten wir jedoch in Zukunft eine/n ältere/n Kollegen/in bekommen, wird er/sie genauso ins Team integriert wie die jungen Kollegen.

Arbeitsbedingungen

Alles ist auf dem neusten Stand. Das Unternehmen ist sehr offen aufgebaut. Die Türen bestehen aus Glas und stehen häufig offen. Es gibt einen großen, offenen Küchenbereich. Alles ist sehr freundlich eingerichtet.

Manchmal ist jedoch der Lärmpegel aufgrund von Unterhaltungen/Telefonaten etc. etwas höher.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehälter werden transparent und offen kommuniziert. Die Bezahlung ist fair, aber reich wird man hier nicht.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Karriere/Weiterbildung

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