Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
11 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Flache Hirachie, fast immer direkt ansprechbar
Versprechen einzuhalten
Versprechen und Zusage einhalten und nicht immer nur euphorisch daher sagen. Sind diese auch noch so klein.
Jeder für sich, es fehlt an Zusammenhaltsgefügl
Durch mehrtägigen Homeoffice relativ flexibel. Man kann auch mal einen Arzttermin während der Arbeitszeit war nehmen.
Es wird suggeriert das es gewünscht ist. Aber die Zusagen werden nicht immer eingehalten.
Es ist ok.
Naja, eher jeder für sich.
In Ordnung
Flache Hirachie
Schönes Büro, gute Anbindung
Grundsätzlich gut.
Ja, vorhanden
Es wird zur Gewohnheit
Kleines Team. Direkter Gesprächskontakt. Selbstständiges Arbeiten. Flexible Arbeitszeit.
Urlaubsplanung.
Sich an Absprachen besser erinnern.
Gut ausgestatteter Arbeitsplatz. Sympathische Kollegen.
Es wird versucht es allen gerecht zu machen.
Mitarbeiternah
Schönes Büro. Es gibt noch Parkplätze kostenfrei. Auch wenn man diese mal suchen muss.
Kurze Wege. Direkte Gespräche mit GF möglich.
Geht auf die Situation ein
Stelle natürlich aussetzen
Weiter gut informieren
Klasse
Perfekt
Geht in der Position nicht
Passt perfekt zum Job
Schnelle Wege
Alter spielt keine Rolle
Prima
WhatsApp Gruppen sehr unkompliziert
Gar kein Problem
MN lernt viele Hotels kennen
Faire Aufteilung der Schichten.
Fällt mir so jetzt nichts ein (arbeite aber auch nicht in der Firma selbst, sondern unterwegs)
Die verwendeten Apps und Tools könnten besser sein.
Er ist immer für seine Mitarbeiter da.
Es gibt nichts schlechtes über den Arbeitgeber
Bis jetzt lief alles gut hab kein Probleme.
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Open Door Policy, flexible Arbeitszeiten, Home Office Regelung, regelmäßige Meetings, transparenter Umgang mit der Geschäftsentwicklung, Teambuildingmaßnahmen etc.
Tatsächlich fällt mir da nichts ein.
Keine
Sehr entspannte Atmosphäre, kurze Wege.
Gegen anders lautende Kommentare in der Bewertungsplattform ist der Ruf der Firma tadellos. Leider schaffen es immer wieder Leute, die aus Gründen das Unternehmen verlassen haben, dem Ruf durch negative Kommentare zu schaden.
Flexible Arbeitszeiten und das selbstbestimmte Arbeitstempo tragen zu einer guten Work-Life-Balance bei. Es gibt einige Eltern im Unternehmen, die das mit Sicherheit unterstreichen würden.
Man wird gut gefördert. Eigene Weiterbildung wird gerne gesehen und auch unterstützt.
Es gibt neben dem guten Gehalt auch noch die Möglichkeit zu einer betrieblichen Altersvorsorge die vom Arbeitgeber subventioniert wird.
Umweltschutz wird hier groß geschrieben. Mülltrennung, Vermeidung von Kunststoffabfällen usw.
Toller Zusammenhalt unter den Kollegen. Jeder unterstützt sich gegenseitig und der monatliche Stammtisch trägt zum Teambuilding bei.
Da ich mich selber dazu zählen darf, habe ich im Umgang mit meinesgleichen nichts zu beanstanden. Im Gegenteil, mein Rat wird oft erfragt und geschätzt.
Immer korrekt und fair. Open Door Policy wird nicht nur gepredigt, sondern auch gelebt.
Schnuckeliges Büro, Kaffee soviel ich will, saubere Toiletten, Heizung und Fenster zum aufmachen. Ach ja, und gemütliche Rückzugsorte gibt es auch.
Die flachen Hierarchien machen eine unkomplizierte Kommunikation auch mit der Geschäftsführung möglich.
Alle haben die gleichen Rechte und natürlich auch Pflichten. Hier wird niemand bevorzugt und Diversity ist ein großes Thema.
Aufgrund der Komplexität unserer Produkte und des europaweiten Kundenstammes habe ich jeden Tag die Chance etwas Neues zu lernen und mich weiter zu entwickeln.
Respektvolles Verhalten, schnelle Erreichbarkeit bei Problemen, wenig Hierarchie
Als Feldforscher hätte ich mir ein paar Mal mehr Arbeitseinsätze gewünscht. Aufgrund der begrenzten Anzahl an Arbeitseinsätzen und der gleichmäßigen Verteilung an alle Feldforscher war das nicht immer möglich.
- junges Team
- super flexible Arbeitszeiten
- hilfsbereite und jederzeit erreichbare Vorgesetzte
- lockere Atmosphäre
- viele Standorte in Deutschland und Europa
- Gehalt ist nicht unbedingt zum Ersten des Monats sondern meist erst ein paar Tage später auf dem Konto
- je nach Standort kommt man als 450€ Jobber nicht immer auf den vollen Betrag
1. Während meines Praktikums hatte ich flexible Arbeitszeiten.
2. Ich hatte viel Freiraum. Ich durfte alle Programmiersprachen, die ich wollte, auf meinem Rechner installieren.
3. Die Multi-Kulti:)
Der Gehalt war nicht besonders hoch. Aber da habe ich auch nicht verhandelt.
Der Vorgesetzte war sehr offen gegenüber neuen Ideen.
Der unkomplizierte und freundliche Umgang, das gegenseitige Verständnis. Die freie Arbeitseinteilung, die gute Erreichbarkeit via Whatsapp, Mail und Telefon.
Leider sehr chaotisch. Der freundliche Umgang kann so etwas leider nicht aufwiegen, traurig ist es vor allem dann, wenn der Arbeitgeber seine gesetzlichen Pflichten nicht einhält und für den Arbeitnehmer dadurch Probleme entstehen.
Bessere Kontrolle bei den Hotels. Manche Mitarbeiter wissen selbst nach Jahren nicht einmal, welche Hotels sie besuchen müssen - das geht einem auch als Mitarbeiter auf den Senkel.
Innerhalb des Marktforschungsteams sollte mal ein bisschen besser aufgepasst werden - es gibt Kollegen, die ständig Touren absagen und zum Teil nicht einmal wissen, welche Hotels sie besuchen müssen.
Alle sind supernett und der Umgang miteinander war hervorragend.
So verdient kununu Geld.