Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Nichts
Ich wurde angelogen, als ich hier einstiegt. Samstage arbeitet man nur kurz so circa halbes Jahr, dann haben mir Kolegen gesagt, dass man Samstage schon über 5 Jahre arbeitet. Ich wurde auch dazu gedrenkt Kündigung ohne Frist zu unterschreiben, weil sie ausgenutzt haben, dass ich Ausländerin bin. Alle außer mir hatten es schon Lange gewusst dass ich entlassen werde. Alles wird nur hinten dem Rücken diskutiert. Das allgemeine Gleichbehandlungsgesetz ist hier auch ein Fremdwort.
Niemand wollte mir beim Unfall erste Hilfe leisten.
Nicht schon Von Anfang an zu lügen
Viel zu viel stress und Druck
Alles nur gutes Marketing
Uberhaupt nicht möglich
Haha
Mindestlohn
Nur wenn man schikaniert
Fräsleiter benimmt sich böse
Hatte einen Arbeitsunfall und niemand wollte mir hilfen
Als Mädchen wurde ich sehr viel diskriminiert, und auch als Ausländerin.
Immer das selbe
Gute zwischengemeinschaftliche Entwicklung. Es wird bei Problemen nicht davor zurückgeschreckt Systeme umzustellen.
Es gibt kaum Arbeiter die System und Abläufe in der Firma verstehen, respektieren und einhalten.
Mehr auf Qualitätsarbeiter setzen.
Junges Team und hochmoderner Maschinenpark.
Manche Mitarbeiter die für Maschineneinteilung, Planung,... zuständig sind haben z.T. keine Ahnung davon. Auch mancher Umgangston lässt zu wünschen übrig... dort vielleicht mal nach Veränderungen schauen.
Mehr Facharbeiter einstellen und keine Hilfskräfte, weil dadurch die gelernter Arbeiter noch mehr zu tun haben wegen Hilfestellungen bei Fragen.
Eventuell Deutschkurse anbieten für die Mitarbeiter, welche nur gebrochen deutsch sprechen.
Oft sehr stressig, an anderen Tagen aber auch wieder ruhiger.
Nach aussenhin schlecht, was ich aber nicht verstehen kann.
Man wird ohne zu Fragen an Samstagen eingeteilt, dies aber wiederum schon minimum 3 Wochen vorher. Wenn man mal keine Zeit hat ist das inzwischen auch kein so großes Problem mehr, wenn man frühzeitig bescheid gibt und nicht erst 1-2 Tage davor.
Eher weniger Aufstiegschancen, aber wenn welche gegeben werden wird man auch unterstützt und z.T. auch auf Schulungen geschickt.
Bonussystem, steuerfreier Sachbezug,...
Weihnachts- und Urlaubsgeld wären beliebter als das Bonussystem...
Gehalt ist passend, wobei mehr natürlich immer gut wäre. ;)
Eigene PV Anlage und lt. Hersteller ist das Kühlmittel biologisch abbaubar.
Innerhalb der Schichten gut. Schicht- und Abteilungsübergreifend eher nicht so gut.
Sehr junges Team, kaum Arbeitnehmer Ü50 in der Fertigung.
Kommt immer auf die aktuelle Laune des Vorgesetzten an.
Im klimatisierten Bereich darf die Klimaanlage nicht voll betrieben werden, aufgrund zu hohem Stromverbrauch... Genaue Teile sollten bei 20° gefertigt werden, es sind aber zum Teil bis zu 25°... Klimaraum darf dann auch nicht gelüftet werden, da sonst die Klimaanlage heizen muss und wieder zu viel Strom frisst. Im Sommer dann angenehm im Klimaraum, aber in den anderen Bereichen unerträglich.
Eher schwierig da viele Mitarbeiter nur sehr gebrochen deutsch sprechen..
Keine Beurteilung dazu, weil keine Informationen vorhanden sind.
Im Moment wieder ein paar Neuteile zu bearbeiten, aber meistens umspannen und dann auch jeden Tag die gleichen Teile, weil man sich ja mit denen dann schon auskennt.... Ziehmlich Eintönig.
Kollegen, offene Ohr der Führungskräfte
wirklich schlecht finde ich gar nichts. ärgern muss man sich immer mal wieder, denke das ist aber in jedem Unternehmen so.
so weitermachen
offener Umgang, Verbesserungsideen können angesprochen werden und werden auch von den Vorgesetzten aufgegriffen.
bin stolz auf das unternehmen
planbare Schichtarbeit, verbindlich in der Urlaubsplanung
Unterstützung ist das, muss aber aktiv eingefordert werden. Wer will kann sich hier immer funktionsbezogen weiterentwickeln
mehr wäre immer schön
eigene PV
sehr gut, viele Freunde in der Schicht
sind immer ansprechbar und reagieren. offen, direkt und fair
Helle Hallen
wöchentlich in der Abteilung, unterjährig über das Unternehmen
anspruchsvolle technische Bauteile
Ausstattung, Kollegen, Informationspolitik.
Direkt schlecht finde ich gar nichts, alles, was mir nicht gefällt konnte ich ansprechen, in der Regel wird dann auch darauf reagiert.
Weiterbildungsmöglichkeiten auch außerhalb des Jobs anbieten
Leistung und Engagement wird positiv bewertet
Finde ich persönlich gut, viele große und internationale Kunden, die das letztlich auch bestätigen.
Starke, Fokus auf fachliche Weiterbildung
Jeder verdient, was er verdient …
Eigene PV
Komme gerne in die Arbeit, hoher Zusammenhalt in der Schicht und der Abteilung
Auch hier, keine Unterschiede spürbar
empfinde ich als offen und ehrlich, kein nachkarteln
Stelle heulen gute Beleuchtung seit drei Jahren auch absaugen und über allen Maschinen. Auf Besserungsvorschläge wird immer schnell reagiert.
Über alles wesentliche
Keine Unterschiede spürbar
Moderne Maschinen, anspruchsvolle Bauteile
Fühle mich hier wohl. Definitiv ein Arbeitgeber um hier alt zu werden.
Eigentlich nichts, wenn etwas stört, dann kann es direkt angesprochen werden.
Den bestehenden Weg beibehalten.
Gutes Klima,
Hoher Anspruch, aber definitiv ein guter Arbeitgeber.
Klassischer 3-Schichtrythmus, gute Planbarkeit von Arbeitszeiten und Urlaub.
Fachlich kann sich hier jeder entwickeln der will.
Bin zufrieden, auch im Vergleich zu freunden bei anderen Arbeitgebern in der Region passt das gut.
Eigene PV
Sehr gut. Helfen uns gegenseitig, sprechen auch über privates.
Klare Vorgaben und Rückmeldung durch Schichtleiter und Abteilungsleitung. Fair und Direkt. Kein nachkarten...
Modern, helle Hallen, an allen Maschinen Absaugungen.
über alles wesentliche wird gesprochen. Starke IT Unterstützung
Moderne Maschinen, anspruchsvolle Bauteile
Ich wurde Zeuge wie jemand demütigend gekündigt wurde. Mehrmals angeschrien. Unprofessionelles Verhalten. Wenn jemand gekündigt wird wissen es alle Kollegen vor ihm.
War nicht die einzige die Probleme mit Allergie hatte
Unfreundlich, niemand ist bereit zu helfen
Hatte mehr erwartet für meine Arbeit
Bloß am tratschen
Schichtleiter waren nichts Wert. Hatte eine allergische Reaktion auf das Kühlmittel und niemand wollte etwas dagegen machen. Es war allem egal.
Wie gesagt, niemand hatte es interesiert dass ich Probleme mit dem Kühlmittel hatte.
Hier wird gegen das Allgemeines Gleichbehandlungsgestz verstoßen
Jeden Tag das selbe, primitives umspannen von Teilen
Nicht herabkommend. Stets freundlich.
Bessere Kommunikation zwischen Arbeitnehmer und Vorgesetzten wäre wünschenswert. (Theorie->Praxis)
Klimatisierung aller Produktionshallen,
Verbesserungsvorschläge der Arbeitnehmer besser umsetzen,
Begründung Entscheidungen der Problemlösungen erkenntlicher machen,
Auf Rat des Fachpersonales mehr eingehen und umsetzen,
Arbeitsmittel erneuern/verbessern,
Deutliche verbesserte Work/Life-balance (Wochenendarbeit/Überstunden)
Lob eher selten von Vorgesetzen, Zusammenhalt untereinander in der Abteilung jedoch sehr gut wodurch auch private Freundschaften entstanden sind.
Von außerhalb leider kein all zu guter Ruf, innerhalb des Kollegiumes sehr zwiegespalten.
Zur Urlaubsverteilung gilt "Wer zuerst kommt malt zuerst", mit wenig Rücksicht auf Familie oder private Hobbys, die sogenannten "freiwilligen Samstags arbeiten" stellten sich sehr schnell heraus dass diese gezwungen sind durch eine Änderung der Arbeitszeiten auf 38,75h pro Woche damit die 40h Woche erreicht wird plus unfreiwillige Überstunden um die vorgegebenen 6h an diesem Samstag zu erfüllen.
Keine bis kaum Weiterbildungsmöglichkeiten.
Unterer Durchschnitt im Vergleich zu Firmen in der selben Branche.
Jobrad, Ticketplus karte, Fahrtgeld.
PV-Anlage, Grüner Pausenbereich, kein unnötiger Energieverbrauch
Es herrscht meist gute Laune untereinander, jedoch kann dies sehr schnell umschlagen wodurch stellenweise die Schuld schnell bei anderen gesucht wird sobald ein Problem besteht, anstatt dass man gemeinsam an einer Lösung des Problems suchen sollte.
Es wird größtenteils Rücksicht genommen.
Konflikte werden durchwegs egoistisch durchgesetzt meist ohne direkte Absprache mit Mitarbeiter:innen und deren Verbesserungsvorschläge sowie deren Fachkenntnisse.
Computertechnik sollte bald überholt werden, da diese nicht der Geschwindigkeit entspricht in der gearbeitet wird.
Sehr moderner Maschinenpark.
Arbeitsmittel sind oft verschlissen oder erst nach Suche auffindbar.
Schwierige Kommunikation, stellenweise sehr hektisch und oft spontan wechselnd daher nicht nachvollziehbar für reibungslosen Ablauf eines Arbeitsprozesses.
Es wird nicht daran entschieden welches Geschlecht oder welcher Herkunft/Religion. Sondern nach Berufserfahrung und Qualifikation.
Durch den Fachpersonalmangel bleiben die vielen komplexeren Aufgaben zu häufig an den Facharbeitern hängen, wodurch diese nicht entlastet werden können wegen dem Mangel an Schulungen für Quereinsteiger:innen bzw. des lernbereiten Personales.
Nichts
Alles viel zu hektisch
Klima
Schlecht
Schlecht
Nein
Man kann gleich umsonst arbeiten
Schlecht
Schlecht
Stressig
Schlecht