Schlechter Unternehmensstil
Verbesserungsvorschläge
Ausser einer automatisierten und fehlerhaften eMail, keine Reaktion des Unternehmens auf Bewerbungen.
Eine Absage ist doch das Mindeste.
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Arbeitgeber-Kommentar
Lieber Bewerber,
es tut uns und insbesondere mir sehr leid, dass wir in unserer Hochwachstumsphase Fehler begangen haben, die bei Ihnen zurecht zu Unmut führen. Die automatische Antwort ist korrigiert und wird auch in Zukunft immer weiter verbessert. Die Zeit reicht nicht aus um jedem Bewerber eine persönliche Antwort zu geben. Ich verstehe Ihren Unmut darüber. Dennoch können wir es so nicht mehr aufrechterhalten. Daher werden wir in Kürze wesentlich deutlicher kommunizieren, dass wir uns nur noch bei Bewerbern melden, die wir für geeignet halten. Wenn Sie Zweifel daran haben ob wir Ihre Bewerbung damit richtig beurteilt haben können wir nur auf Ihre Proaktivität vertrauen sich in diesem Fall erneut und am besten telefonisch bei uns zu melden.
Freundliche Grüße
S. Jürß, Microdrones GmbH