Microfol 

Compounding 

GmbH 

& 

Co. 

KG

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nix

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

6-

Work-Life-Balance

??????

Kollegenzusammenhalt

Jeder sich selbst der nächste

Umgang mit älteren Kollegen

Mobbing

Vorgesetztenverhalten

Aktuell: vorsätzlicher Verstoß gegen Infektionsschutzgesetz

Arbeitsbedingungen

Wo soll ich anfangen ..... dreckig und immer die Gefahr daß man über ein Kabel mit bis zu 380 V stolbert.

Kommunikation

Was ist das?

Gleichberechtigung

Nope

Interessante Aufgaben

Nein

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Produktionstechnik ist auf modernen Niveau.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ein Managementsystem ist eigentlich nicht vorhanden. Es wird zwar durch einzelne Mitarbeiter versucht wenigstens ein bischen Struktur reinzukriegen, aber das wird regelmäßig durch die Geschäftsleiteung wieder unterminiert.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Es herscht nur noch Misstrauen, überall. Teils katastrophale Arbeitsbedingunen, es ist einfach zu viel Arbeit für zu wenig qualifiziertes Personal.

Image

Die Microfol ist in der Region als einer der schlechtesten Arbeitgeber bekannt.

Work-Life-Balance

Es wird durch die Abteilungsleiter versucht die Work-Life-Balance auf einem normalen Nivau zu halten. Aber die sehr angespannte Personalsituation macht dies oft unmöglich.

Karriere/Weiterbildung

Karriere? Weiterbildung wird weder angeboten noch ist sie erwünscht.

Gehalt/Benefits

Die, die mindestens einen der Geschäftsführer persönlich kennen verdienen sehr sehr gutes Geld. Alle anderen, egal in welcher Position Sie arbeiten, bekommen unterduchschnittlich wenig Gehalt. Das Lohngefüge in der Firma spottet jeder Beschreibung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht vorhanden.

Kollegenzusammenhalt

Leider fast nicht mehr vorhanden, jeder sieht zu den Arbeitstag irgendwie rumzukriegen. Nach dem Motto, was geht mich fremdes Elend an.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Mitarbeiter werden weder stärker benachteiligt noch besonders gefördert.

Vorgesetztenverhalten

Die Abteilungsleiter tun ihr möglichstes.
Die Geschäftsleitung ist ein Witz. Die GL hat weder Empathie noch Führungsqualitäten. Ein dementsprechender Weiterbildungskurs wäre dringend zu empfehlen.

Arbeitsbedingungen

Teils katastrophale Arbeitsbedingunen, es ist einfach zu viel Arbeit für zu wenig qualifiziertes Personal. Im Sommer ist es unerträglich heiß (über 50°C) und das einziege was dem Betrieb dazu einfällt, sind kostenplichtige Getränke bereitzustellen.

Kommunikation

Abteilungsintern gehts so halbwegs. Was von der Geschäftsleitung kommt läuft eher nach dem Motto, dass ist jetzt halt so.

Gleichberechtigung

So wie ich die Sache beurteilen kann, wird kein Unterschied zwischen Frauen und Männern gemacht. Nur die eine hälfte der Geschäftsleitung glänzt regelmäßig mit chauvinistische Ausfällen.

Interessante Aufgaben

Die einen müssen fast alles machen und ander gammeln nur rum.