Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Mikina die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
MA unter sich, super!
Geht es an höhere Instanzen, ist es schwierig.
Man wird über gewisse Beschlüsse nicht in Kenntnis gesetzt.
Super!
Bei Körperlichen Beschwerden, hat man gleich Ärzte und Therapeuten zur Hand!
Essen für Mitarbeiter günstig und sehr lecker!
Kinderbetreuung bei Ferien oder in Notfällen!
Es ist auch nur ein Mensch, der das von oben Gesagte/Beschlossene weiter geben muss.
Kleine Pausenräume für MA
Bei Wünschen nach Arbeitsmaterial/Fortbildung benötigt man einen langen Atem