Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Nichts
Alles
Alles
Wenn du kein man bist dann kommst du in diese firma nicht weiter
Überstunden die nicht anerkannt werden
Alles gelogen
Einzig gute ist das Team abgesehen von der Nachtschicht Schichtleiter
Ist man gut mit dem Chef kommst du trotz schlechte arbeite weiter und wirst befördert
Meinung vom team ist jeden egal
Frauen werden als objekte gesehen. Insgesamt 5—9 frauen unter 100 Männer
Dass das Unternehmen weiter wachsen will und wird.
Die Gehaltspolitik und teilweise führt man sich als Repair Runner nicht zu 100% wertgeschätzt
Die Gehälter an die aktuellen Lebenshaltungskosten anpassen. In der Repair Runner Abteilung ein Bonussystem einführen, wie es andere Abteilungen bereits haben. Die Repair Runner sollten besser ausgestattet Sprinter bekommen, da man sehr viel Zeit im Auto verbringt
Das Gehalt ist an 2025 nicht angepasst, man muss min zwei Jahre auf eine Erhöhung warten, die aber dann dennoch zu gering ist
Es wird nicht immer alles allen erzählt, man erfährt es öfters über Kollegen
Neueinsteiger erhalten mehr Gehalt als die aktuellen Mitarbeiter (das Gehalt wird nicht angepasst)
Sehr abwechslungsreiche Arbeit
Die Arbeitszeiten
Ab und an die geistesabwesenden Antworten. Das „Diensthandy“ welches wir eigentlich die ganze Zeit nutzen müssten, jedoch nicht funktioniert, da es zu alt ist und der Prozessor langsam.
Werkis nicht wie das letzte behandeln, dadurch gehen alle und der Zusammenhalt des Teams bricht.
Alle menschlich total top !
Nimmt leider stetig ab
Sehr friedfertig und nett, jedoch ab und an etwas verwirrt.
Es wird daran gearbeitet. Dennoch wurden Dinge beschlossen und durchgesetzt die uns betroffen haben ohne, dass wir davon wussten.
Erst Monate später gab es Meetings und Aufklärung.
In der letzten Zeit monotone Arbeitsgebiete.