.. nichts bleibt wie es ist ..
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bier
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bier
Verbesserungsvorschläge
Würden wir nicht mit einem vernünftigen Firmen-Profil-Bild unsere Kompetenz besser unter Beweis stellen?!
(Wo wir doch alle wissen -- oder zumindest "befürchten" -- dass hier ab & zu mal ein potentieller "Arbeitsheld" reinschneit.. auf den wir nicht verzichten wollen.) ^^
Arbeitsatmosphäre
Mit der (derzeitigen!) Mehrzahl kommt immer schnell auch gute Stimmung auf. Schade ist, dass ausgerechnet die "Ober-Spaßbremsen" meinen, sie seien die "Firmenelite"..
Kommunikation
.. ist eine Wissenschaft ;)
Kollegenzusammenhalt
Mitarbeiter kommen & gehen. Wer sich daran nicht gewöhnt wird es -- emotional -- immer schwer haben.. v.a. in dieser Branche!!
Work-Life-Balance
Viel hilft viel.. manchmal aber auch weniger :p
Vorgesetztenverhalten
Von der "Generation Führungskraft" sollte man nicht zu viel erwarten, Immerhin wissen die meisten ja nicht mal mehr Wen oder Was sie da eigentlich "führen" .. (oder Warum) ^^
Interessante Aufgaben
Wer sich nicht in ("sinnlosen"?) Kleinigkeiten verliert, hat im Agentur-Alltag eigentlich immer die Chance mit wichtigen Trends in Kontakt zu kommen .. (und zu bleiben;)
Umgang mit älteren Kollegen
.. ehrlich gesagt, ist mir vollkommen unbekannt, ob irgendwer ü40 diesen Job überhaupt noch machen will \ kann.
Arbeitsbedingungen
Mit der Technik Schritt halten zu wollen ist -- aus rein finanzieller Sicht -- weder private noch geschäftlich zu 100% möglich.. und unter rationalen Aspekten vermutlich auch gar nicht zu empfehlen.