5 von 21 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Flache Hierachie, mann kann sich eigentlich mit jedem unterhalten
Es besteht kein Interesse daran, veraltete Prozesse zu digitalisieren und automatisieren. Es wird an diesem "das haben wir schon immer so gemacht" Motto festgehalten.
Leider keine Chance auf Übernahme nach der Ausbildung.
Neben den Gehaltserhöhungen nach jedem Ausbildungsjahr gab es auch Tariferhöhrungen, Erhöhungen aus Betriebsvereinbarungen, Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld. Meine Vergütung war letztendlich höher, als zunächst im Vertrag vereinbart. Ich bin sehr zufrieden.
Stark abhängig von der Abteilung und dem Ausbilder. In manchen Abteilungen waren die einzigen Worte die man mit dem Ausbilder gewechselt hat "Hallo" und "Aufwiedersehen", andere haben sich die Zeit genommen und dir alles erklärt bzw. auch für Fragen die während Aufgaben angefallen sind.
Auch Stark Abhängig von der Abteilung. Das muss aber jeder für sich selbst entscheiden. Die aktuelle Bewertung ist bezogen auf die Abteilung, in der ich am meinsten Zeit verbringen durfte.
Das Gleiche wie oben. In manchen Abteilung durfte ich jeden Tag etwas anderes machen, in anderen war jeden Tag scannen, drucken, ablegen angesagt, was natürlich nicht sehr lehrreich war.
Neben den Aufgabe im Tagesgeschäft waren die meisten Aufgaben sehr eintönig und viel Wiederholung.
Identification of talent and assigning the roles are better
Not applicable
Not applicable
better than expected
better than expected
better than expected
Obwohl Minebea AccessSolutions Teil eines internationalen Konzerns mit 100 000 Mitarbeitern ist, herrscht am Standort Erdweg das Gefühl eines Mittelstandsunternehmens vor. Dies zeigt sich an einer familiären Atmosphäre und teilweise sehr langen Betriebszugehörigkeiten. Besonders schätze ich die Duz-Kultur und die Kommunikation auf Augenhöhe – egal, ob zwischen Kollegen oder mit Vorgesetzten.
Die Aufgaben sind spannend und vielfältig, das internationale Umfeld bringt viele interessante Herausforderungen mit sich. Die Belegschaft ist sehr heterogen und international, was eine inspirierende und dynamische Arbeitsatmosphäre schafft. Besonders hervorzuheben sind die innovativen und zukunftsweisenden Technologien und Produkte, die das Unternehmen entwickelt. Aufgrund der Unabhängigkeit von bestimmten Antriebsarten spürt man am Standort aktuell nichts von einer Krise wie bei einigen Wettbewerbern.
Insgesamt ein guter Arbeitgeber, der eine spannende und internationale Arbeitsumgebung bietet, in der man sich als Mitarbeiter geschätzt und integriert fühlt.
Ein kleiner Wermutstropfen ist der hohe administrative Aufwand, der teilweise die Arbeit erschwert. Auch die komplexen Prozesse im Unternehmen können manchmal herausfordernd sein.
es gibt viel Arbeit und ist teilweise sehr stressig...allerdings hat man dank Arbeitszeiterfassung die Möglichkeit für einen Zeitausgleich zu sorgen
interessante Aufgaben mit vielen Freiheiten
Keine Kontrolle oder Überwachung, was die Mitarbeiter leisten
Keine Bereitschaft schlecht funktionierenden Prozesse zu verbessern
Klare Aufgabendefinition zw. Mitarbeiter
Employees get too much pressure from management when something goes wrong.
The company was sold.
This is the old name. U-Shin Deutschland Zugangssysteme GmbH
https://www.kununu.com/de/u-shin
Supervisors should treat employees better
Stress is everywhere
Good
Departments are more like different companys