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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,3Gehalt/Benefits
    • 4,1Image
    • 4,1Karriere/Weiterbildung
    • 4,5Arbeitsatmosphäre
    • 3,7Kommunikation
    • 4,4Kollegenzusammenhalt
    • 4,3Work-Life-Balance
    • 4,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,6Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2024 haben 21 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Automobil (3,5).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 21 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    71%71
  • HomeofficeHomeoffice
    71%71
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    62%62
  • KantineKantine
    57%57
  • ParkplatzParkplatz
    57%57
  • DiensthandyDiensthandy
    48%48
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    29%29
  • RabatteRabatte
    24%24
  • CoachingCoaching
    19%19
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    19%19
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    14%14
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    14%14
  • BarrierefreiBarrierefrei
    10%10
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    10%10
  • InternetnutzungInternetnutzung
    10%10
  • FirmenwagenFirmenwagen
    5%5
  • EssenszulageEssenszulage
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

I had a great experience for my internship in the R&D Department (summer 2026). I highly recommend this company that supported my professionnal growth in many ways. My mentor was super knowledgeable and nice. HR was also great and supportive.
Bewertung lesen
Flache Hierachie, mann kann sich eigentlich mit jedem unterhalten
Sehr Aufmerksam und Hilfsbereit, wurde schnell ins Team aufgenommen und respektvoll behandelt, Aufgaben waren sehr interessant und immer gut vorbereitet, hatte immer Zeit für fragen und sie wurden ausführlich beantwortet und erklärt.
Identification of talent and assigning the roles are better
Great career opportunitiesin many ways.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Es besteht kein Interesse daran, veraltete Prozesse zu digitalisieren und automatisieren. Es wird an diesem "das haben wir schon immer so gemacht" Motto festgehalten.
Employees get too much pressure from management when something goes wrong.
The company was sold.
This is the old name. U-Shin Deutschland Zugangssysteme GmbH
https://www.kununu.com/de/u-shin
Bewertung lesen
Ein kleiner Wermutstropfen ist der hohe administrative Aufwand, der teilweise die Arbeit erschwert. Auch die komplexen Prozesse im Unternehmen können manchmal herausfordernd sein.
Bewertung lesen
Keine Bereitschaft schlecht funktionierenden Prozesse zu verbessern
Bewertung lesen
Not applicable
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Better communication among different locations, better Training modules for companies software
Ich wäre an weiteren Aufgaben interessiert gewesen (mehr Aufgaben)
One to one meetings/ discussions could be arranged with the Manager/ Supervisor/ Boss for smooth communication and also for the supervisor/boss to get insights about all the employees.
Bewertung lesen
Not applicable
Klare Aufgabendefinition zw. Mitarbeiter
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,7

Der am besten bewertete Faktor von Minebea AccessSolutions ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


better than expected
Was Mitarbeitende noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Minebea AccessSolutions ist Kommunikation mit 3,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Departments are more like different companys
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,1

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Leider keine Chance auf Übernahme nach der Ausbildung.
2
Bewertung lesen
Die Chance, nach der Ausbildung übernommen zu werden, ist sehr hoch. Auch gibt es viele Möglichkeiten, sich weiterbilden zu lassen oder nach der Ausbildung auf Aufstiegschancen.
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Minebea AccessSolutions wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Automobil schneidet Minebea AccessSolutions besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 95% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Minebea AccessSolutions als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 18 Bewertungen schätzen 94% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 17 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Minebea AccessSolutions als eher modern.

Puls

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    Strategie & Mentalität
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Unternehmenskultur

Traditionelle
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Moderne
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Minebea AccessSolutions
Branchendurchschnitt: Automobil

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Gute Arbeitsqualität erwarten und Die eigene Meinung sagen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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