MIWE 

Michael 

Wenz 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

30 Tage Urlaub und das Gehalt kommt immer Pünktlich.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das die Vorgesetzten und die Geschäftsleitung zum Großteil einfach planlos ist. Probleme werden nicht gelöst und auch Vorschläge der Belegschaft werden nicht berücksichtigt. Ganz nach dem Motto "Was ich sagen wird gemacht und ich habe immer recht"

Verbesserungsvorschläge

Radikalen Umbruch in der Umbruch in der Geschäftsleitung und Austausch der Vorgesetzten.

Arbeitsatmosphäre

kaum bis keine Wertschätzung durch die Vorgesetzten, eher gibt es noch eine oben drauf wenn es nicht läuft, obwohl der kleine Mann in 90 % der fälle das nicht beeinflussen kann.

Image

Außen Hui Inne Pfui.

Work-Life-Balance

Eines der wenigen Positiven dingen. Urlaub kann von heute auf morgen genommen werden. Arbeitszeiten sind flexibel und könne auf die jeweiligen Abteilungen abgestimmt werden. Auch bei Familie Angelegenheiten werden keine Steine in den Weg gelegt. Das ist wirklich Top!

Karriere/Weiterbildung

Aufstiege nur bedingt möglich. Kommt halt darauf an wie tief man bei seinem Vorgesetzten hinten drin steckt.

Gehalt/Benefits

Gehaltstechnisch ist noch viel Luft nach oben!!!!!!!! Sozialleistung ?

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man versucht es, hat aber da noch viel Luft nach oben!!!

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Auch ältere Kollegen müssen bis zum letzten Tag ranklotzen.

Vorgesetztenverhalten

Unterster Schublade. Vorgesetzte über viel druck auf die Arbeiter aus um die Vorgaben der Geschäftsleitung um zu setzten.

Arbeitsbedingungen

Potenzial der vorhanden Maschinen wird nicht ansatzweiße ausgenutzt. Was auch sehr an der Unwissenheit und Inkompetenz der Geschäftsführung liegt!

Kommunikation

Kommunikation findet so gut wie nicht statt. Informationsfluss wenn dann nur über den Betriebsrat.

Gleichberechtigung

Alle werden gleich Bescheiden behandelt! Außer die Handverlesenen zu träger.

Interessante Aufgaben

Eintönige Arbeit. Es wiederholt sich immer wieder der selbe Arbeitsschritt. Abteilungswechsel nur möglich wenn es der Firma etwas bringt. Schriftliche Anträge diesbezüglich werden nicht für voll genommen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Freie Entfaltungsmöglichkeiten, familiäres Umfeld, interessantes Arbeitsgebiet

Verbesserungsvorschläge

Gehaltsstrukturen den aktuellen Zeiten anpassen,
sich auf die Arbeiter und Angestellten konzentrieren, nicht die Führungsebenen weiter ausbauen

Work-Life-Balance

Viele individuelle Teilzeitmodelle und Flexibilität

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Familiärer Umgang auf Augenhöhe

Arbeitsbedingungen

Sehr freie Gestaltung möglich

Kommunikation

In den Fachbereichen, guter Zusammenhalt. Die Führungsebene könnte ein offeneres Ohr haben.

Interessante Aufgaben

Interessantes Arbeitsgebiet mit Innovationsdrang

Gut am Arbeitgeber finde ich

sehr hohe Flexibilität / Vereinbarkeit von Familie und Beruf
moderner Arbeitsplatz

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Gehalt liegt unter dem Marktdurchschnitt, aber in letzter Zeit geht es in die richtige Richtung.

Verbesserungsvorschläge

Regelmäßigere/schnellere Kommunikation der Geschäftsführung zu aktuellen Themen

Arbeitsatmosphäre

Tolle Zusammenarbeit auch über Abteilungsgrenzen hinweg.

Image

Sehr gut bei den Kunden, intern ausbaufähig

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, flexible Urlaubsplanung, Gesundheitsprogramme

Karriere/Weiterbildung

Wenn man eine Weiterbildung möchte, bekommt diese meistens auch

Gehalt/Benefits

Könnte besser sein.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird groß geschrieben

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Der Vorgesetzte hat, trotz der vielen Termine, immer ein offenes Ohr für das Team. Die Meinung der Mitarbeiter wird ernst genommen.

Arbeitsbedingungen

Modernste IT-Infrastruktur die ich bisher im Mittelstand gesehen habe, Laptops, Smartphones, höhenverstellbare Schreibtische

Kommunikation

Ist gut, könnte aber noch besser sein.

Interessante Aufgaben

Spannende Projekten. Breites Spektrum an Aufgaben.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Work-life-Balance. Backwaren zum mit nach Hause nehmen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Führung. Keine Ziele. Kein Produktmanagement. Keine Perpektiven. Viele haben innerlich gekündigt, nehmen alles hin und machen nur das Nötigste.

Verbesserungsvorschläge

Einfluß des Vertriebs verringern. Mitarbeiter fair bezahlen und motivieren.

Arbeitsatmosphäre

Eher locker. Man macht sein eigenes Ding.

Image

Früher gut, wird kontinuierlich schlechter.

Work-Life-Balance

Gleitzeit. Homeoffice möglich, kommt aber auf die Abteilung an.

Karriere/Weiterbildung

Es wird versucht Weiterbildung auszureden. Man soll sich selbst nach der Arbeit fortbilden.

Gehalt/Benefits

Man bleibt in Lohnbändern gefangen. Lohnbänder seit Jahren unverändert trotz Inflation. Generell niedrige Gehälter. Gehaltserhöhung nur einmal im Jahr möglich. Betriebsrente möglich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Fuhrpark beträgt 1/3 des Energiebedarfs des kompletten Unternehmens

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Keine Entscheidungen. Wenn Mitarbeiter kündigen, wird kein Ersatz gesucht, sondern Aufgaben auf die anderen abgewälzt, zusätzlich zu bisherigen Aufgaben.

Arbeitsbedingungen

Kein Pflanzen erlaubt. Große Schreibtische. Helle Büros. Teilweise laut.

Kommunikation

Wenig Zusammenarbeit im Team und mit anderen Abteilungen. Abteilungen denken nur an sich, was zu hohen Kosten, Entwicklungs- und Verwaltungsaufwand bei anderen Abteilungen sorgt. Die Unternehmensleitung versucht regelmäßig über die aktuelle Situation zu informieren.

Gleichberechtigung

Frauen dürfen teilweise nicht so viel Homeoffice machen wie Männer.

Interessante Aufgaben

Wenig Anspruch. Wenig neue Themen. Wenig Perspektiven.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wirklich tolle Firma in einem nachhaltigen Umfeld. Im Mittelstand kann man so unglaublich viel lernen und sich neue Aufgabengebiete erschließen.

Arbeitsatmosphäre

Tolle Zusammenarbeit auch über Abteilungsgrenzen hinweg.

Image

Sehr gut bei den Kunden, intern ist noch Luft nach oben.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, flexible Urlaubsplanung

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden individuell angeboten.

Gehalt/Benefits

Altersvorsorge, Altersteilzeit, angemessene Gehälter, Zuschüsse zu Gesundheitsleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Absolutes Top-Thema bei MIWE

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Klare Kommunikation, Meinung der Mitarbeiter wird ernst genommen.

Arbeitsbedingungen

Top Ausstattung, schöne Büros, Laptops, Smartphones

Kommunikation

Informationen werden zuverlässig an alle Mitarbeiter weitergegeben.

Interessante Aufgaben

Modernste IT-Infrastruktur mit spannenden Projekten. Breites Spektrum an Aufgaben.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- sehr hohe Flexibilität / Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- kompetente und offene Vorgesetzte, die es schaffen, das Team zu motivieren
- moderner Arbeitsplatz
- Gesundheitsprogramm MIWE vital
- gelungenes On-Boarding, für das man sich viel Zeit genommen hat

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Hier gibt es nichts zu beanstanden, was von großer Bedeutung wäre.

Verbesserungsvorschläge

- Regelmäßigere/schnellere Kommunikation der Geschäftsführung zu aktuellen Themen
- Kantinenangebot vergrößern / attraktiver machen
- Regelmäßigere Team Events

Arbeitsatmosphäre

Angenehme Atmosphäre in einem tollen Team. Starker Zusammenhang, der auch durch den Vorgesetzen gefördert wird.

Image

MIWE ist in der Branche als zuverlässiger Partner bekannt und hat einen guten Ruf innerhalb der Branche.

Work-Life-Balance

Top. Gleitzeit und mobiles Arbeiten jederzeit möglich, auch bei kurzfristigen privaten Terminen. Der Vorgesetzte räumt dem Mitarbeiter bestmöglichste Flexibilität ein. Auch Gesundheitsaktionen und -kurse (MIWE vital) werden regelmäßig angeboten.

Karriere/Weiterbildung

Das Angebot an Fortbildungen / Weiterbildungen könnte größer sein. Hier könnte auch die Personalabteilung noch nachbessern, um die Mitarbeiter zu motivieren und zu binden.

Gehalt/Benefits

Angemessenes Gehalt, mit dem man zufrieden sein kann. Weitere Benefits, die einfach umzusetzen sind oder eine erfolgsorientierte Prämie für motivierte Mitarbeiter wären jedoch schön.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Fortschrittliches, umweltschonendes Arbeiten weitestgehend möglich

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Ohne Probleme.

Vorgesetztenverhalten

Der Vorgesetzte hat, trotz des oft durchgebuchten Kalenders, immer ein offenes Ohr für das Team. Anliegen oder Vorschläge können ehrlich und offen angebracht werden und man versucht dann zusammen, eine Lösung zu finden.

Arbeitsbedingungen

Moderne Büroräume/IT-System. Die benötigte Hardware für mobiles Arbeiten wird am 1. Arbeitstag zur Verfügung gestellt.

Kommunikation

Kommunikation innerhalb der Abteilung und mit dem Vorgesetzten prima. Die Kommunikation der abteilungsübergreifender Themen könnte teilweise etwas besser bzw. regelmäßiger sein.

Gleichberechtigung

Im Team werden alle gleich behandelt. Es wird die "WIR-Kultur" gelebt.

Interessante Aufgaben

Vielseitige, abwechslungsreiche Aufgaben. Auch neue, bisher unbekannte Arbeitsaufgaben werden einem zugetraut. Man hat die Möglichkeit, viel auszuprobieren und mit seinen Aufgaben zu wachsen. Es wird nie langweilig.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Fördert den einzelnen engagierten Mitarbeiter. Steht dem Ehrenamt offen gegenüber

Arbeitsatmosphäre

Ich fand immer ein Gehör für meine Anliegen

Image

Unternehmen welches sich weltweit einen Namen auf dem Markt gemacht hat

Work-Life-Balance

Gleitzeit, Sparzeitkonten, MIWE Gesundheitsprogramm und Job Rad

Karriere/Weiterbildung

Schulungen und Weiterbildungen werden in der Regel immer Unterstützt

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Alle Anliegen werden angehört und für ernst genommen.

Arbeitsbedingungen

Es fehlt an nichts.. und wenn wird es beschafft.

Kommunikation

In regelmäßigen Besprechungen wurde über die Wochenaufgaben und organisatorische Abläufe geredet aber auch über andere Themen, wie Beschaffungen oder Themen die gerade aktuell sind.

Interessante Aufgaben

Ein Wechsel in ein anderes Tätigkeitsfeld ist oftmals ohne Probleme möglich. So kommt auch nach vielen Jahren Abwechslung in den Arbeitsalltag. Sehr viele verschiedene Teile fordern jedesmal aufs Neue.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Teilweise gewachsene Strukturen und Prozesse, die lange keiner hinterfragt hat. Das scheint sich aber gerade zu bessern.

Verbesserungsvorschläge

Die IT-Infrastruktur auf den neuesten Stand bringen. Durch die Digitalisierung mancher Prozesse oder die Einführung von mancher Software ist noch viel Potenzial für Miwe zu heben.

Arbeitsatmosphäre

Kollegialer und respektvoller Umgang miteinander, auch über Hierarchieebenen hinweg.

Image

Das Bild nach außen ist top.

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeiten sind flexibel und Überstunden können abgefeiert oder ausbezahlt werden. Urlaub wurde bisher immer genehmigt. Auch Mobiles Arbeiten ist seit Corona in vielen Bereichen möglich.

Gehalt/Benefits

Könnte besser sein.

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Moderne Büroausstattung mit teilweise höhenverstellbaren Schreibtischen. Klimaanlage vorhanden.

Kommunikation

Der Arbeitgeber bemüht sich, offen an die Mitarbeiter zu kommunizieren.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind abwechslungsreich.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
- Nette Kollegen
- Vielseitiges Aufgabengebiet

Work-Life-Balance

Kurzfristig eingesteuerte Projekte mit nahen Deadlines führen zu unnötigen Überstunden. Überstunden können abgebaut werden. Urlaub kann nach Absprache im Team flexibel gestaltet werden.

Karriere/Weiterbildung

Regelmäßige Weiterbildungen für Mitarbeiter sollten etabliert werden.

Gehalt/Benefits

Gehalt kommt pünktlich. Es kann eine betriebliche Altersvorsorge abgeschlossen werden.

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Modernes Bürogebäude, teilweise mit höhenverstellbaren Schreibtischen

Kommunikation

Regelmäßiger Austausch im Team. Informationsfluss seitens der Geschäftsleitung hat sich in letzter Zeit verbessert

Interessante Aufgaben

Vielseitige Aufgaben, mit denen es nie langweilig wird.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Guter Bezug zu den Produkten, alles ist sehr nahbar.

Verbesserungsvorschläge

Die MIWE wäre Leistungsfähiger wenn es mehr und umfangreichere interne Organisationsabteilungen gäbe welche sich um alles rund um den Arbeitsplatz kümmern damit wir uns rein auf die Produkte fokussieren können.

Arbeitsatmosphäre

Generell ist die Arbeitsatmosphäre sehr gut. Jeder kennt jeden der gekannt werden möchte und es ist immer ein Ohr füreinander da.

Image

Top! In der Branche bekannt und geschätzt.

Work-Life-Balance

Ich arbeite gerne bei der MIWE und bringe mich gerne auch ein, andersrum kann nach Möglichkeit frei Urlaub geplant werden, selbst Homeoffice kann genommen werden.
MIWE ist ein aufsteigendes Unternehmen und dank dem Fachkräftemangel muss man hier und da etwas mehr ranklotzen.
Besser als wenn es anders wäre.

Karriere/Weiterbildung

Jeder hat die Chance sich einzubringen.

Gehalt/Benefits

Von nix kommt nix aber die Leistungen sind sehr Arbeitnehmerorientiert.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltbewusstsein ist sehr ausgeprägt.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Jeder ist gleich und auch ältere Kollegen werden absolut gleichartig behandelt.

Vorgesetztenverhalten

Sehr angenehmes Vorgesetztenverhalten. Klar gibt es überall Führungskräfte mit Potenzial.

Kommunikation

Die Kommunikation ist die letzten Jahre viel besser geworden. Das Management hält die Mitarbeiter auf dem laufenden. Die interne digitale Kommunikation ist gerne auf dem „kurzen Dienstweg“ und über alle Hierarchien möglich.

Gleichberechtigung

Absolute Gleichberechtigung, nichts auszusetzen.

Interessante Aufgaben

Sehr vielseitige Aufgaben.