Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei ML Lubrication die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
3 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
FührungTraditionell
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Hat sich in den letzten Jahren deutlich gebessert
es gibt seit einigen Monaten Gleitzeitmodelle und Homeoffice :-)
Hier kann ich nichts negatives sagen
(-) Kommunikation nahezu nicht vorhanden; vielfältiges, oft zu großes Aufgabengebiet; Verhalten einzelner Führungskräfte erschwert positives Arbeitsumfeld und eigene Arbeit; hohe Fluktuation; Abteilungsdenken; wenig Führung; viele machen, was sie wollen; Abwertung der Leistung; Nichteinhaltung von Absprachen
(+) flexible Arbeitszeit in manchen Bereichen möglich; abteilungsspezifischer Zusammenhalt mit netten Kollegen