Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei MN Kaltformteile die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
4 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Vorgesetzt sind eigentlich top nur durchschauen leider nicht das falsche Spiel einiger Kollegen
Arbeitsschutz und Wohlbefinden steht an erster Stelle.
Flexibel mit der Arbeitszeit sodass man auch noch Zeit für Familie und Freizeit hat
Einer für alle. Alle für einen. Hilfe innerhalb der einzelnen Abteilung ohne Worte. Es läuft Hand in Hand
Offen für Anregungen und Verbesserungen. Sowohl für Arbeitsplatz aber auch bei privaten Problemen.
VIELE FAULE UND LÜGENDE KOLLEGEN