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Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Hier hat man als Mitarbeiter auf allen Ebenen die Möglichkeit die gesteckten Ziele und Strategie aktiv mitzugestalten. Weiter ist der Kollegenzusammenhalt phänomenal gut, so dass es einfach Spaß macht hier zu arbeiten.

Immer Kostenfreie Getränke, Wasser, Limo, Kaffee oder Tee. Immer Obst und Eis ist auch da.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wirklich schlecht finde ich hier nix. Ein Teamevent wäre mal wieder nett, aber sonst passt alles.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Alles top. Das Arbeitsumfeld ist sehr gut. Die Kollegen sind immer freundlich zueinander und man hat immer Spaß zusammen. Schicke Büros und sehr gute Ausstattung

Work-Life-Balance

Hier wird Leistung gefordert. Allerdings wird auch flexibel auf jede Lebenssituation eingegangen, sodass jede/r für sich die Balance findet.
Man kann immer selber entscheiden ob man ins Büro kommt oder von zu Hause arbeitet. Keine Voranmeldung oder langfristige Planung nötig.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mülltrennung wird groß geschrieben.

Karriere/Weiterbildung

Flache Hierarchie aber Weiterbildungen sind immer möglich

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt ist top. Man hat viel Spaß bei der Arbeit. Gerne wird auch abseits der Arbeit was unternommen. Sei es Spieleabende oder Radtouren.

Umgang mit älteren Kollegen

Die älteren Kollegen werden alle geschätzt und deren Meinung immer berücksichtig.

Vorgesetztenverhalten

Die Chefs sind immer freundlich und behandeln jeden mit den nötigen Respekt. Probleme werden sofort angesporchen und anschließend wird zusammen an einer Lösung gearbeitet. Fehler sind erlaubt, solange sie nicht wiederholt werden.

Arbeitsbedingungen

Top Büro mit top Ausstattung in bester Lage.

Kommunikation

Die Kommunikation funktioniert meistens sehr gut und unkompliziert. Alles größtenteils transparent und problemlos.

Gehalt/Benefits

Gehalt top. Kommt auch immer pünktlich. Bei Kollegen mit Kindern wird der Kindergartenzuschuss komplett übernommen.

Gleichberechtigung

Egal welches Geschlecht oder welcher Herkunft. Alle werden gleich behandelt.

Interessante Aufgaben

Es gibt immer was zu tun. Manchmal muss man sich einfach durchbeißen aber eintönig wird es nie.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Korrekt mit Finanzen und Aussagen
- Geschäftsführung hat immer ein offenes Ohr für jegliche Themen, sei es geschäftlich oder privat
- Homeoffice
- Verlässlich
- Gleitzeit
- Man kann sich stark selbst einbringen
- Freie Gestaltung der eigenen Arbeit
- Kurze Entscheidungswege
- Interaktion mit den Kollegen
- Sofortige Unterstützung bei Fragen und Problemen

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht eine freundschaftliche Arbeitsatmosphäre zwischen jedem Mitarbeiter und auch mit der Geschäftsführung.

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Viele Kollegen, die schon lange dabei sind und sich jeden Tag freuen ins Büro zu kommen, wie ich auch bald wieder.
Die Zwei die gehen mussten, stellen die Firma im Netz wie auch hier, vor einen falschen und schlechten Spiegel dar, den es gar nicht gibt!

Work-Life-Balance

Urlaub wurde mir immer genehmigt, auch kurzfristig. Jegliche Überstunden kann man abfeiern. Es gibt auch keine monatlichen Überstunden, die verfallen. Private Angelegenheiten kann man auch nach kurzer Abstimmung auch in der Arbeitszeit lösen. Dank gleitender Arbeitszeit kann ich früh oder nachmittags noch Sport machen. Homeoffice ist an zwei Tagen möglich und man kann diese Tage selbst wählen.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen muss man erfragen, werden dann auch genehmigt.

Gehalt/Benefits

Es wurde immer pünktlich bezahlt und entsprach meiner beruflichen Qualifikation.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird darauf geachtet, alles ordnungsgemäß zu entsorgen.

Kollegenzusammenhalt

Es wir zusammen Mittag gegessen, nach der Arbeit oft etwas unternommen. Auch am Wochenende veranstaltet man Spieleabende, man geht zusammen zum Fußball oder die Kollegen besuchen mich im während des Erziehungsurlaubes.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt nur einen älteren Kollege und er wird aufgrund seiner Erfahrung sehr geschätzt.

Vorgesetztenverhalten

Viel zu nett für diese Welt.

Arbeitsbedingungen

Wir haben modernste Technik von bester Qualität. Große Zimmer, wo maximal vier Leute arbeiten, die sich noch sehr gut verstehen.

Kommunikation

Ein offenes Ohr für berufliche und auch private Probleme ist immer zu finden. Kommuniziert wird serviceorientiert und immer mit freundlichem Auftreten. Gesamte Kommunikation erfolgt entweder direkt oder über Teams.

Gleichberechtigung

Meine Kollegen haben mich als damalige Einwanderin nach Deutschland genauso gut behandelt, wie alle anderen Kollegen.

Interessante Aufgaben

Langweilig wird es auf keinen Fall. Es gibt jeden Tag neue Herausforderungen zu lösen. Das macht die Arbeit interessant und abwechslungsreich.

Verbesserungsvorschläge

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Innerhalb kurzer Zeit alle guten Bewertungen

Work-Life-Balance

2 Tage Homeoffice - daraus entsteht noch keine Work Life Balance

Kollegenzusammenhalt

Über einen ausländischen Kollegen wird gelästert. Konflikte werden nicht offen angesprochen. Versteht man sich mit allen gut passt es. Passt man nicht ins Schema wird gelästert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ruhiges und entspanntes Arbeiten in familiärer Atmosphäre; Teamevents; technische Ausstattung; super pünktliche Gehaltszahlungen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wirklich schlecht im eigentlichen Wortsinne nichts. Konstruktive Kritik wurde weiter oben bereits genannt.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut. Es wird freundlich und respektvoll miteinander umgegangen. Das ganze Unternehmen ist sehr familiär mit sehr flacher bzw. keiner nennswerten Hierarchie.

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Schwierig zu beurteilen. Im direkten B2B-Kunden- und -Partner-Bereich erscheint das Unternehmen (sehr) gut anzukommen und wird auch weiterempfohlen. Was die Außenwirkung gegenüber potenzieller Bewerber oder anderen Interessensgruppen anbelangt, kann hier nur schwer beurteilt werden.

Work-Life-Balance

In Bezug auf die Work-Life-Balance kann auch nur Positives berichtet werden. Unbefristete Arbeitsverträge treffen auf "echte" Gleitzeit. Mit echt ist hier gemeint, dass es tatsächlich eine Einteilung in Kern- und Gleitarbeitszeit gibt. Die Kernarbeitszeit ist für alle gleich, der Rest kann frei eingeteilt werden. (Meine früheren Erfahrungen bei anderen Arbeitgebern waren, dass zwar die Rede von Gleitzeit war, man aber nicht einfach mal 10 Minuten später zur Arbeit kommen konnte, ohne früher oder später ermahnt zu werden. Das ist hier anders.) Auch Home Office ist möglich - sogar in Kombination mit der Arbeit im Büro am selben Tag! Urlaubsanträge werden zügig genehmigt und bisher wurde mir noch kein Tag verwehrt. Überstunden können flexibel als Arbeitsausgleich genutzt werden und der Umfang der täglichen Arbeitszeit liegt ebenfalls im typischen Rahmen.

Karriere/Weiterbildung

Momentan ebenfalls schwierig zu beurteilen. Da es keine wirkliche Hierarchie gibt, kann auch nicht wirklich auf "höhere" Positionen aufgestiegen werden. Allerdings gibt es durchaus Mitarbeiter, welche besondere Funktionen in ihrem Team im Unternehmen einnehmen. Dies kann aber nicht mit "richtigen" Team-, Abteilungsleitern o. ä. verglichen werden. Angebote für Weiterbildungen wurden bisher nicht unterbreitet. Oft bilden sich Mitarbeiter online weiter oder es wird Wissen "abteilungsübergreifend" weitergereicht.

Gehalt/Benefits

Die Gehälter sind der Verantwortung bzw. den Aufgaben entsprechend fair und zufriedenstellend. Die Auszahlung erfolgt super pünktlich, oft vor dem eigentlichen Termin.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mülltrennung und keine unnötigen Ausdrucke von E-Mails. In Zeiten von Pandemie und Energiekrise werden auch entsprechende Zuschüsse ausgezahlt.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist soweit sehr gut. Meinungsverschiedenheiten werden angesprochen und besprochen, um letztlich eine Einigung zu finden. Wie oben bereits beschrieben, herrscht ein respektvoller Umgang untereinander und Regeln werden stets fair für alle festgelegt.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden sehr geschätzt aufgrund ihres Wissens und ihrer Kompetenz. Langjährige Mitarbeiter haben die gleichen Chancen wie Neue und auch Quereinsteiger sind willkommen. Es zählen, wie oben schon genannt, die Fähigkeiten.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte (hier vornehmlich die Geschäftsleitung) verhält sich gegenüber den Mitarbeitern sehr freundlich. Das Verhältnis ist aufgrund der familiären Organisation des Unternehmens recht locker und Gespräche finden auf Augenhöhe statt. Einziger Kritikpunkt: es wird sich sehr viel Arbeit aufgebürdet, die auch delegiert werden könnte, um so eine teilweise Entlastung herbeizuführen. So gehen manche Dinge im Tagesgeschäft unter oder geraten wieder in Vergessenheit.

Arbeitsbedingungen

Die Büroräume sind von der Größe her angenehm (max. 4 Mitarbeiter pro Raum). Die Technik ist auf hohem technischen Niveau und teils sehr aktuell. Aufgrund sehr guter Headsets mit ANC ist ein angenehmes Telefonieren möglich, auch wenn mehrere Personen gleichzeitig im Raum sprechen. Im Sommer ist es allerdings sehr warm.

Kommunikation

Die Kommunikation ist (sehr) gut. Es werden mehrmals wöchentlich Meetings durchgeführt, um sich gegenseitig auf den neuesten Stand zu bringen und aktuelle Projekte zu besprechen. Manchmal läuft die Kommunikation mit Interessenten/Kunden aber auch direkt per Mail im Hintergrund ab, wodurch involvierte Personen aus anderen Abteilungen erst auf Nachfrage den aktuellen Stand erfahren.

Gleichberechtigung

Die Chancen sind hier für alle gleich. Es geht nicht um Geschlechter oder Herkunft, sondern die eigenen Fähigkeiten. Danach richtet sich hauptsächlich der Einsatz im Unternehmen.

Interessante Aufgaben

Die Bearbeitung der Aufgaben kann frei eingeteilt werden und es besteht nur selten Zeitdruck. Neben den Hauptaufgaben des eigenen Arbeitsfeldes können je nach Fägigkeiten auch andere Aufgaben übernommen werden. Das macht das tägliche Arbeiten abwechslungsreicher.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Offene Kommunikation auf Augenhöhe sowie flache Hierarchien und eine sehr gute Work-Life-Balance.
Sehr abwechslungsreiche Tätigkeiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Derzeit noch bisschen in den alten Strukturen gefangen, es wird aber daran gearbeitet interne Prozesse zu vereinfachen.
Gemachte Zusagen geraten im Tagesgeschäft schon mal in Vergessenheit.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Als positiv empfinde ich, dass mir große Flexibilität bei der Gestaltung meiner Arbeit eingeräumt wurde.

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Schwierig. Zum einen sehr kleines Unternehmen mit sehr kleiner und eingeschränkter Zielgruppe im Bereich B2B.

Work-Life-Balance

Positiv hervorzuheben ist die größtenteils flexible Gestaltung der Arbeitszeiten. Auch ist das mobile Arbeiten deutlich einfacher geworden. Außerdem war die Beantragung des Urlaubs jederzeit unkompliziert möglich.

Karriere/Weiterbildung

Aufgrund sehr flacher Hierarchie kaum Möglichkeiten hinsichtlich Karriere.
Weiterbildung funktioniert vor Allem durch Eigeninitiative und Selbststudium. Angebotene "Schulungen" tendieren mehr zu Präsentationen - hier besteht Verbesserungspotential.
Einarbeitung neuer Mitarbeiter hat sich im letzten Jahr spürbar verbessert.

Gehalt/Benefits

Gehalt kommt regelmäßig und pünktlich. Mitarbeiter mit Kindern erhalten entsprechende Zuschüsse im gesetzlich möglichen Rahmen. Pendler erhalten einen Zuschuss zum Tiefgaragenstellplatz.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Seit einiger Zeit wird auch hier der Müll getrennt!

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt zwischen den Kollegen ist - wie die Firma selbst - familiär. Es wird einander geholfen - auch über das Berufliche hinaus.

Umgang mit älteren Kollegen

Auch dies ist zu 100% gegeben, denn partizipieren die jüngeren Mitarbeitenden von deren Erfahrung.

Vorgesetztenverhalten

Kleine Firma - kurze Wege; daher gibt es keine Hierarchie.
Die Geschäftsleitung hat immer ein offenes Ohr - auch für Privates. Leider geht einiges im Tagesgeschäft unter.

Arbeitsbedingungen

Modernste Technik. Headsets von bester Qualität. Kein Großraumbüro, sondern in Viererbüros angenehmes Arbeiten.

Kommunikation

Zwischenzeitlich war die Kommunikation zwischen der Führungsebene und den Mitarbeitern relativ dürftig: Zwar gab es regelmäßige Informationsmeetings, wichtige Transformationsprojekte wurden aber meiner Meinung nach nicht ausreichend umgesetzt bzw. weiter verfolgt!

Gleichberechtigung

100% gegeben - sowohl zwischen den Geschlechtern - als auch gegenüber Ausländern, die mit ~ 25% Anteil für so eine kleine Firma schon einen beachtlichen Anteil ausmachen und die Firmenkultur bereichern.

Interessante Aufgaben

Langweilig wird es auf keinen Fall. Wer einen durchgetakteten Arbeitstag erwartet, ist hier fehl am Platz. Es gibt nahezu jeden Tag eine neue Nuss zu knacken.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man kann sich problemlos in seine Arbeit verlieben und darüber die Zeit vergessen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Trägt man Sorgen bzgl. der eigenen Arbeit vor, wird man nicht unterstützt, sondern beäugt und fallengelassen. Deshalb schweigen viele und gehen leise.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Mit Fokus auf den positiven Dingen zeigt jeder Tag ein Lächeln!

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Wer hier arbeitet, redet auch gut - alles andere wäre doof. Die Verweilzeit von ca. 2-3 Jahren spricht für sich.

Work-Life-Balance

Wer sich seine Balance nimmt, hat sie definitiv. Wer zugunsten des Unternehmens zurücksteckt, ist selbst schuld.

Karriere/Weiterbildung

Familienunternehmen mit "flacher Hierarchie". Karriere begrenzt sich auf Erfolg am eigenen Arbeitsplatz, Weiterbildung muss im Vertrag stehen oder kommt aus dem Internet. Wer das liebt, ist hier perfekt aufgehoben!

Gehalt/Benefits

Gehalt kommt immer pünktlich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mülltrennung ist leider für die gesamte Bürogemeinschaft ein Fremdwort. Finanzielle Unterstützung gibt es für Pkw-Parkplätze, aber nicht für ÖPNV.

Kollegenzusammenhalt

Passt man ins Schema, ist alles super. Treten Spannungen auf, kann schon mal Mobbing draus werden - dann gibt's Team-Verluste statt Hilfe von den Vorgesetzten.

Umgang mit älteren Kollegen

Seitens der Vorgesetzten funktioniert es. Dynamische aufstrebende Persönlichkeiten haben ggf. eigene Meinungen und dann kann es zu Spannungen kommen - muss der ältere Arbeitnehmer selbst lösen!

Vorgesetztenverhalten

Im direkten Kontakt ist der Führungsstil "5-Sterne-kumpelhaft" und in Dienstberatungen meistens sehr kooperativ. Der Bereich "Anliegen der Mitarbeiter" ist oft mit "Verstehe." abgearbeitet. Leider können autoritäre Festlegungen auch mal im Gegensatz zum vorherigen persönlichen Gespräch stehen.

Arbeitsbedingungen

Was geht, wird gemacht!

Kommunikation

Jeder spricht mit jedem über alles. Probleme werden kommuniziert, aber nur selten direkt mit dem Betroffenen.

Gleichberechtigung

Wer was kann, ist angesehen - egal welcher Herkunft. Wer nicht so viel kann, muss ins Schema passen, damit er von Kollegen angelernt wird. Passt das nicht, sieht es schlecht aus. Was im Internet zu finden ist, kann sich jeder gerne aneignen! Lehrgänge sind Notlösungen und möglichst zu vermeiden.

Interessante Aufgaben

Wenn man den gewählten Arbeitsinhalt (laut Vertrag) mag, dann kommt man auf seine Kosten - jeden Tag wieder!

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr gute Zusammenarbeit mit den Kollegen, zentrale Lage, viel Freiraum um eigene Ideen einzubringen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Man muss von Anfang an sehr selbstständig arbeiten, gerade die Einarbeitung fällt sehr kurz aus

Verbesserungsvorschläge

Work-Life-Balance

Sehr entspannte und flexible Arbeitszeiten.

Gehalt/Benefits

Durchschnittliches Gehalt, das pünktlich ausgezahlt wird

Vorgesetztenverhalten

(zu) viel Freiraum für Mitarbeiter.