2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,6Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
mobileeee ? Bitte was ?
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Innovatives und zukunftsorientiertes Produkt.
Keine permanente Kontrolle der Mitarbeiter. Eigenständiges Arbeiten ist gewährleistet.
Verbesserungsvorschläge
Den Blick auf das Wesentliche setzen.
Mehr Präsenz in der Öffentlichkeit zeigen.
Mitarbeiter wertschätzen.
Seminare/Weiterbildungsmöglichkeiten für Führungskräfte aufsuchen.
Arbeitsatmosphäre
Leider wird hier in jeglicher Hinsicht, mit mehr als zweierlei Maß gemessen, wodurch das Arbeitsklima massiv leidet.
Work-Life-Balance
Durch das Einreden eines schlechten Gewissens und/oder unangebrachten Äußerungen, die als Witz interpretiert werden sollen, wird dies nicht gefördert und nicht respektiert. Vorab abgesprochene Regelungen werden nicht berücksichtigt.
Karriere/Weiterbildung
Learning by doing, keine Aufstiegs- sowie Weiterbildungsmöglichkeiten.
Gehalt/Sozialleistungen
Keine Sonderzahlungen. Angemessenes Gehalt.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Gruppierungen gut, ansonsten kaum ein Teamgedanke oder WIR-Gefühl.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier wird verbales respektloses Verhalten älterer Mitarbeiter gegenüber anderen Mitarbeitern toleriert.
Vorgesetztenverhalten
Durch das mangelnde Fachwissen und der mangelnden Kompetenz der Geschäftsleitung in dieser Branche, werden Mitarbeitern unklare und unrealistische Ziele sowie Erwartungen gesetzt. Leider kann man die "Führungskräfte/Geschäftsleitung" nicht als diese ansehen, was einem relativ schnell bewusst wird. Das Vorbildverhalten als Geschäftsleitung ist nicht präsent, welches sich ebenso auf das Arbeitsklima auswirkt. Teilt man nicht die selbe Meinung, ist man schnell off-board.
Arbeitsbedingungen
IT-Ausstattung auf dem neuesten Stand.
Die Frischluftzufuhr im Großraumbüro ist ausreichend bis mangelhaft, da keine zu öffnenden Fenster vorhanden sind und eine manuelle Lüftung somit nicht gegeben ist.
Lage: direkt am Flughafen, Geräuschkulisse ist ertragbar.
Kommunikation
Leider, trotz kleiner Betriebsgröße, mehr Infos durch den Flurfunk erhalten als von der Geschäftsleitung. Dessen Kommunikation ebenfalls mehr als erschreckend ist - hier wird natürlich der Mitarbeiter in die Verantwortung gezogen.
Gleichberechtigung
Natürlich wird auch hier mit zweierlei Maß gemessen.
Interessante Aufgaben
Wer die Mobilitätsbranche kennt, weiß welche Aufgaben in den jeweiligen Abteilungen auf einen zukommen. Wie beschrieben, durch das fehlende Fachwissen, legt man hier leider auf unrelevante Aufgaben/Punkte mehr Wert, als auf das Wesentliche.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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gutes Produkt, wenig Focus
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
innovatives Produkt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
wenig focusiert, schlechte Finanzierung, immer gefühlt am Limit
Verbesserungsvorschläge
interne Kommunikation, Mitarbeiterführung und Wertschätzung verbessern
Arbeitsatmosphäre
mittlere Stimmung, sehr hohe Arbeitsbelastung und ständige Änderung des Focus bzw. der Kernmärkte
Image
gutes Image des Unternehmens durch durchweg positive Kommunikation nach Außen
Work-Life-Balance
wird nicht gefördert
Karriere/Weiterbildung
wenig Aufstiegschancen, keine Fortbildungsangebote
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter sind in einem StartUp nicht so hoch, keine sonstigen Leistungen vorhanden, keine Reisekostenabrechnungen (lediglich Bahnfahrten und Hotelübernachtungen wurden bezahlt)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
das Produkt ist für die Umwelt gut
Kollegenzusammenhalt
Kollegen motivieren sich unterhalb der Geschäftsführung
Vorgesetztenverhalten
schlechte Kommunikation, nicht focusiert und ständige Richtungsänderung
Arbeitsbedingungen
Mitarbeiter sitzen im Gebäude verteilt, keine gute ÖPNV Anbindung, keine Parkplätze werden zur Verfügung gestellt (kostenpflichtige Parkplätze vorhanden)
Kommunikation
keine regelmäßigen Abstimmungen untereinander, Geschäftsführung kommuniziert intern sehr schlecht
Interessante Aufgaben
gutes Produkt, innovativ
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird mobileeee durchschnittlich mit 2,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,3 Punkte). 0% der Bewertenden würden mobileeee als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Interessante Aufgaben und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich mobileeee als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.