Ihr Unternehmen?

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modal 
3 
Logistik 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Ehrliche Antworten aus Arbeitnehmersicht

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten

Verbesserungsvorschläge

Die Führungsebene austauschen. Damit ist auch die Leitung der einzelnen Bereiche gemeint.
Die Firma sollte Empathie entwickeln und nicht nur heucheln.
Die Führungsebene sollte auf das Personal hören, was die Ahnung mitbringt und nicht einfach links liegen lassen weil es mehr Geld kostet.
Weg vom reinen Kapitalismus
Und keine Fake Bewertungen erstellen lassen. Ist schon ziemlich auffällig!

Arbeitsatmosphäre

Dank kennt man nicht und Vertrauen sollte man keines schenken, da es gerne ausgenutzt wird

Image

Wahrscheinlich wird eher weniger gut über modal gesprochen

Work-Life-Balance

Ist nicht zu beanstanden

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Außen hui und innen Pfui ist eine passende Redewendung

Kollegenzusammenhalt

Nur in gewissen Bereichen und bei Leuten die nicht nur kapitalistisch denken. Ansonsten ist sich jeder selbst der nächste

Vorgesetztenverhalten

Die reinsten Kapitalisten. Geld/Gewinn/Kunden gehen über das Wohlergehen der Mitarbeiter. Hinsichtlich auf Arbeitszeiten, Gesundheit etc.

Arbeitsbedingungen

Provisorisch ist hier das Stichwort. Dinge werden provisorisch in Stand gesetzt und es wird als selbstverständlich angesehen das man damit arbeiten kann. Was nicht der Fall ist!

Kommunikation

Kommunikationsprobleme welche soviele Folgen haben. Von Mehrkosten bis zum schlechten Zusammenhalt unter Kollegen

Gehalt/Benefits

Freie Marktwirtschaft. Unterschiedliche Gehälter bei gleicher Arbeit. Folgedessen schlechtes arbeitsklima. Gehaltsverhandlungen sind ein Krampf und wird alles gerne ausgesessen

Gleichberechtigung

Aufstiegschancen sind vorhanden. Wahrscheinlich darauf basierend das gute Mitarbeiter gehen weil schlechte geduldet werden!


Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

modal3 Personalabteilung

Vielen Dank für dein ehrliches Feedback und die Zeit, die du dir dafür genommen hast.
Schön, dass wir dich mit den Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen überzeugen konnten.

Es tut uns leid, dass ein Teil deiner Erfahrungen negativ war. Wir nehmen deine Kritik ernst und möchten ausdrücken, dass wir kontinuierlich an einer positiven Veränderung arbeiten.
Ziel ist eine transparente Führungskultur, in der Mitarbeiter gehört werden sowie eigene Ideen und Verbesserungsvorschläge mit einbringen können. Wir setzen auf eine Balance zwischen wirtschaftlichen Zielen und dem Wohlbefinden der Belegschaft, legen Wert auf eine offene und transparente Kommunikation und versuchen unsere Mitarbeiter im hohen Maße bei Entscheidungen mit einzubeziehen.
Wenn du magst, gib uns gerne Rückmeldung, welcher Bereich dir besonders wichtig ist, damit wir Prioritäten setzen können.
Nochmals vielen Dank für dein Feedback! Dein Input hilft uns, unser Arbeitsumfeld in Zukunft besser zu gestalten.

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.