1 Mitarbeiter:innen, die bei Modl eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 1,2 von 5 Punkten.
Der Arbeitgeber wurde in dieser Bewertung nicht weiterempfohlen.
Das einzige gute an der Firma ist das man sofort bemerkt wie schlecht die chefetage ist
1,2
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Konstruktionsmechaniker im Bereich Produktion in Pappenheim abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Jede Halle hat eine eigene mikrowelle
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Büroarbeiten, Ausbilder, cheffin, Essen, Lohn und das design
Verbesserungsvorschläge
Feuert die cheffin
Arbeitsatmosphäre
Naja einige Leute sind okay aber die cheffin und die Leute vom Büro.. Man kann mehr erwarten
Karrierechancen
Keine Chance. Kannte keine Person in 6 Jahren die befördert Worden ist.
Arbeitszeiten
Einige Leute die 3 schichtig arbeiten kamen immer zu spät und deswegen musste die Schicht davor ständig einige minuten länger da bleiben.
Ausbildungsvergütung
Unter dem durchschnitt
Die Ausbilder
Müssten ständig arbeiten machen die nichts mit der Ausbildung zu tun hatten weil sie zu Geizig waren neue Arbeiter einzustellen
Spaßfaktor
Mussten fast alles per Hand machen. Du machst dir dienen Körper kaputt.
Aufgaben/Tätigkeiten
Fühlt sich an wie akkordarbeit. Immer das selbe. Viel bücken und heben
Variation
Fühlt sich an wie akkordarbeit. Immer das selbe
Respekt
Die cheffin hat eine Versammlung gehalten und über den unfall eines Mitarbeiters zu reden und es hat sich falsch angehört. Sie wollte die teamgemeinschaft fördern
Basierend auf 1 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Azubis wird Modl durchschnittlich mit 2 von 5 Punkten bewertet. 0 der Bewertenden würden Modl als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Basierend auf 1 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Interessante Aufgaben an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Azubis auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 1 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich Modl als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.