3 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Das verhalten der Geschäftsführung
Ohne die Geschäftsführung gut, mit hat man nur Angst Fehler zu machen
im Ort weiss jeder bescheid was abgeht
Arbeitszeiten sind normal
zu beginn wird einem viel versprochen, später merkt man dass es keine Chance auf Leitende positionen gibt da die geschäftsführung persönlich alles vorgeben möchte
nach außen top, in wirklichkeit fake
Bis auf die Buchhaltung gut
Alter spielt keine Rolle
so ziemlich das schlimmste was man erleben kann, ich habe mehrmals erlebt wie Kolleg/innen vor versammelter Mannschaft fertig gemacht wurden.
Es wird sich nicht an absprachen gehalten
Ich habe das Gefühl dass bewusst Frauen eingestellt werden um sie bewusst unten zu halten
Arbeiten nach Vorgabe
Ich würde mir einen respektvolleren Führungsstil, mehr Wertschätzung im Umgang sowie eine sachliche, lösungsorientierte Kommunikation wünschen.
Während der kollegiale Umgang unter den Mitarbeitenden sehr wertschätzend war, habe ich das Führungsverhalten der Geschäftsleitung persönlich als sehr negativ für das Arbeitsklima wahrgenommen.
Mein Eindruck ist, dass die Geschäftsführung das interne Image stark belastet.
Nach außen wird ein hohes Umwelt- und Sozialbewusstsein kommuniziert, das sich im internen Arbeitsalltag aus meiner Sicht nicht widerspiegelt.
Zu Beginn des Arbeitsverhältnisses wurde mir ein positives Bild hinsichtlich Entwicklungs-, Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten vermittelt. In der Praxis entstand bei mir jedoch der Eindruck, dass konkrete Gespräche zu Weiterbildung, Aufstiegsperspektiven oder Gehaltsentwicklung später ausweichend behandelt oder vertagt wurden. Nach meinem persönlichen Erleben blieben klare Perspektiven und verbindliche Zusagen aus.
Kollegen sind sehr nett, freundlich und kompetent.
Das Verhalten von Vorgesetzten habe ich als sehr belastend empfunden.
Kleinste Fehler wurden nach meiner Wahrnehmung unverhältnismäßig stark kritisiert oder dramatisiert.
Die Art der Führung habe ich persönlich als psychisch sehr belastend erlebt und nicht als unterstützend. Aufgrund der psychischen Belastung erhielt ich ärztlichen Rat, das Arbeitsverhältnis zu beenden.
Arbeitsbedingungen in Büroräumlichkeiten sind gut, Produktion kann ich nicht bewerten.
Die Kommunikation – insbesondere mit der Geschäftsführung – empfand ich als problematisch.
Um Missverständnisse zu vermeiden, mussten selbst einfache Absprachen schriftlich dokumentiert werden.
Aus meiner Sicht wurden Inhalte von Gesprächen im Nachgang teilweise anders interpretiert oder dargestellt.
Die betriebliche Krankenversicherung wurde im Zuge meines Ausscheidens früher beendet als erwartet. Aus meiner Sicht war der Umgang damit nicht fair.