möbel 

mayer 

gmbh

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es wird sich bemüht jeden Arbeitnehmer zu unterstützen und in Notsituationen zu helfen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mangelnde Aufstiegschancen

Arbeitsatmosphäre

Das Arbeitsklima im gesamten ist gut.

Image

Denke wir haben ein gutes Image in der Bevölkerung

Work-Life-Balance

Es gibt allgemein zu wenig freie Tage, gesetzliches Minimum an Urlaubszeit. Was mit Kindern und Ferien schwierig zu vereinbaren ist.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Bei der Aktuellen Lage könnte die Bezahlung Natürlich besser sein, aber die Firma muss auch überleben.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wir sehr auf Mülltrennung geachtet.

Kollegenzusammenhalt

Zusammenhalten über die Abteilungen hinaus gibt es nur bedingt. Speziell der Verkauf macht sein eigenes Ding

Umgang mit älteren Kollegen

Auch für ältere Kollegen wird nach Lösungen gesucht.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten und Chefs sind immer freundlich und Fair.

Arbeitsbedingungen

Körperlich Anstrengend aber in Grenzen.

Kommunikation

Interne Kommunikation ist Teilweise eingeschränkt.

Gleichberechtigung

Generell wird keiner bevorzugt behandelt.

Interessante Aufgaben

Die Arbeit ist manchmal sehr Monoton

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die familiäre Atmosphäre, den Zusammenhalt und die Anpassung an aktuelle Marktänderungen, immer auf dem neusten Stand.

Verbesserungsvorschläge

Noch mehr Schulungen zu neuen, komplexeren Systemen.

Arbeitsatmosphäre

Überschrift sagt alles, es ist ein familien geführtes Unternehmen, indem jeder Mitarbeiter auch ein festes Mitglied der Familie ist. Wichtig ist, dass man sich hier voll entfalten kann, ohne sich zu verstellen. Jeder wird so akzeptiert, als Mensch, wie er ist - und das merkt man. Das Einrichtungshaus selbst ist sehr schön eingerichtet, mit ständig wechselnden Möbeln ind Dekos. Einfach ein schöner Platz zum arbeiten.

Image

Die Auszeichnungen belegen unser Image, reinkommen, selbst überzeugen.

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeiten sind normal, für den Einzelhandel sogar definitiv human. Ich belege aktuell eine Vollzeitstelle, trotz Kinder bzw. Familie, kriegen wir das gut unter einen Hut. Es gibt feste freie Tage, was die Planung der Freizeit sehr vereinfacht. Steht irgendwas wichtiges an, wird in der Regel schnell geholfen.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Gehalt ist angemessen und fair. Ich werde nach meiner erbrachten Leistung bezahlt. Gebe ich vollgas, sehe ich natürlich mehr auf dem Konto. Als Arbeitnehmer kann man nie genug verdienen! Sozialleistungen sind auch vorhanden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vermehrt wird auf Digitalisierung gesetzt, um unnötige Papier Verschwendung zu vermeiden. Die große Solaranlage auf dem Dach trägt viel zum Unweltschutz bei. Es werden bespielsweise bedruckte Blätter auch als Schmierzettel weiter genutzt.

Kollegenzusammenhalt

Klasse, hatte ich bei keinem anderen Unternehmen. Man arbeitet bewusst als ein großes Zahnrad zusammen, muss man auch. Geben und nehmen.

Umgang mit älteren Kollegen

Gleich, alter spielt keine Rolle, gibt keine Unterschiede.

Vorgesetztenverhalten

Ist respektvoll, einwandfrei. Es gibt keine dummen Fragen, wurde mir von Anfang an mitgegeben. Egal ob es Schulungen sind, die fachliche Kompetenz, Verständnis oder einfach Anliegen, mit denen Man jederzeit das Gespräch aufsuchen kann, es ist jemand da! In der Anlernungsphase war ich bestimmt 50 Mal täglich bei direkten Vorgesetzen, es wurde immer, ohne zu verurteilen, geholfen. So traut man sich offen alles anzusprechen, für mich absolut notwendig.

Arbeitsbedingungen

Genug zu Arbeiten, definitiv stemmbar. Jeder hat seine Aufgaben. Da jeder sehr gut in seinem Gebiet geschult wird, funktioniert das sehr gut. Arbeitszeiten, Pausen, Arbeitsaufwand sind gut ausgewogen.

Kommunikation

Unter den Kollegen sowie Vorgesetzten, einwandfrei. Kommunikationswege sind sehr kurz, Erreichbarkeit sehr gut. Anliegen oder Fragen werden zügig beantwortet. Es ist schön, dass auch immer Entscheider vor Ort sind.

Gleichberechtigung

Jeder ist auf einer Höhe, egal welcher Herkunft, Geschlecht, Religion oder Alter. Auch neue Mitarbeiter werden wie langjährige Mitarbeiter behandelt. Die unterschiedlichen Kulturen sind ein wichtiger Bestandteil, denn jeder hat eine eigene Sichtweise und Art - diese unterschiedlichen Arten tragen dazu bei, dass die Atmosphäre und Kundenzufriedenheit so ist, wie sie ist.

Interessante Aufgaben

Vielseitige Aufgaben, immer was neues zu lernen, viele Neuerungen, extrem große Produktvielfalt. Ich arbeite mit unterschiedlichen Medien, direkt im Kundenkontakt, berate, plane, unterstütze Kunden, arbeite nach usw. Es wird nicht langweilig.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wir sind alle eine kleine Familie und man fühlt sich gesehen.
Tolles Team, entspannte Atmosphäre, kurze Entscheidungswege und top Work-Life-Balance. Außerdem werden die Prozesse stetig moderniesiert.

Verbesserungsvorschläge

Die Vorschläge und Ideen der Mitarbeiter werden immer berücksichtigt.
Leider ist das Möbelhaus recht versteckt gelegen, was es als Geheimtipp macht.

Karriere/Weiterbildung

Gut am Arbeitgeber finde ich

Familiäre Atmosphäre, ein guter Teamgeist, kurze Entscheidungswege, gute Work-Life Balance.

Verbesserungsvorschläge

An Verbesserungen wird ständig gearbeitet. Dazu sind die Vorschläge von Kollegen wichtig - die Geschäftsleitung hat immer ein offenes Ohr dafür.

Arbeitsatmosphäre

Das Betriebsklima ist prima. Man versteht sich untereinander.

Image

Möbel Mayer ist ein Begriff in Bad-Kreuznach und im Umland. Viele Kunden schätzen die Qualität des Angebotes und ein dementsprechend großer Stammkunden-Pool ist vorhanden.

Work-Life-Balance

Ist in Ordnung. Wenn mal ungeplante Dinge anstehen, kann man sich problemlos mit der Geschäftsleitung arrangieren.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

In Ordnung. Entspricht alles dem ortsüblichen Niveau.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Da wird schon darauf geachtet.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt ist klasse. Die Kollegen respektieren sich und helfen sich auch gegenseitig.

Umgang mit älteren Kollegen

Prima. DasAlter spielt keine Rolle. Ganz im Gegenteil; die älteren Kollegen helfen den jüngeren mit ihrer Erfahrung.

Vorgesetztenverhalten

Absolut ok. Der Chef ist immer ansprechbar und hat auch immer ein offenes Ohr, wenn mal bei der Arbeit was nicht so klappt, wie geplant oder wenn man wegen privaten Vorfällen seine Zeitplanung kurzfristig ändern muss.

Arbeitsbedingungen

In Ordnung. Es ist alles da, was man für einen guten Arbeitsplatz braucht.

Kommunikation

Da es ein Familienunternehmen mit ca. 40 Mitarbeitern ist, ist eine schnelle und problemlose Kuommunikation jederzeit möglich. Kurze Entscheidungswege sind ein großes Plus hier.

Gleichberechtigung

Gar keine Frage - istselbstverständlich.

Interessante Aufgaben

Es gibt immer was Neues zu tun - das hat aber auch viel damit zu tun, das sich das Marketing ständig weiterentwickelt.