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Bewertung

Vorsicht geboten mit Äußerung und Hinterlist garantiert !!!

2,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Mövenpick Hotel Berlin in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Super Team

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Umgang zu den Mitarbeitern ist in einigen Abteilungen sehr schlecht.
Schuldzuweisungen und Ärger von oben.
Respektlose Sprüche und beleidigende bis erniedrigende Wörter oder Sprüche.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Vertrauen schenken und eventuell das ein oder andere Lob.
Besseres Essen in der Kantine.
Dem Personal den Ruf nicht zu schädigen oder etwas in die Schuhe zu schieben.

Arbeitsatmosphäre

Wenn die Vorgesetzten vertrauen haben würden gut, sonst besteht kein Vertrauen zur Chefetage.
Team ist gut und Jung dynamisch, super Team !

Kommunikation

Da muss sehr stark gefeilt werden.

Work-Life-Balance

Überstunden, Überstunden und noch mehr Überstunden.
Trotz Termine seltene bis gar keine Möglichkeit pünktlich zu gehen.

Vorgesetztenverhalten

Naja, mit Äußerungen und Beschwerde sollte man vorsichtig sein.
Kann ansonsten gegen einen verwendet werden

Gehalt/Sozialleistungen

Deutlich unter Tarif !!!
Auch Trinkgeld...einfach nur lächerlich...wird monatlich ausgezahlt und an sehr vielen Leuten aufgeteilt.

Karriere/Weiterbildung

Trotz Schulungen wird man nicht eingeschrieben...
Ansich klingen die Möglichkeiten der Weiterbildung gut, doch daran teilnehmen...schier unmöglich


Kollegenzusammenhalt

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank für Ihr Feedback zu unserem Hotel. Wir bedauern sehr, dass Sie Ihr Arbeitsverhältnis mit uns eher negativ betrachten und entsprechend in Erinnerung behalten werden.
Unser Ziel ist es, ein sehr guter und verantwortungsvoller Arbeitgeber zu sein. Dabei hilft uns direktes Feedback unserer Mitarbeiter, um unser Handeln zu hinterfragen und uns weiter zu verbessern.

Wir hoffen, das Ihr Feedback nicht auf einer Schlüsselsituation begründet ist, der Sie hiermit Luft machen möchten. Wir werden uns Ihrer Einzelbewertungen annehmen und an Optimierungsansätzen arbeiten. Sollten Sie konkrete sowie konstruktive Vorschläge haben, freuen wir uns jederzeit über eine erneut direkte Kontaktaufnahme.
Leider können wir einige Ihrer genannten Punkte nicht angehen, da wir beispielsweise selbstverständlich nach dem Entgelttarif für das Hotel- und Gaststättengewerbe in Berlin zahlen.

Wir verbleiben mit herzlichen Grüßen aus dem Mövenpick Hotel Berlin

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