Bodenständige Agentur mit einzigartiger Unternehmenskultur
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wie die Überschrift bereits sagt pflegt die monocom GmbH eine wunderbare Unternehmenskultur die man, so glaube ich, so schnell nirgendwo anders finden wird. Das liegt aus meiner Sicht an der angenehm flachen Hierarchie, bei der jeder trotzdem seinen Verantwortungsgrad und seine Zuständigkeit hat, der sehr guten Atmosphäre / dem guten Umgang unter den Mitarbeiten und der sehr hemdsärmligen Herangehensweise an Projekte, d. h. monocom ist keine typische Hipster-Insta-Influencer-Bude. Sondern, wie auf der Website geschrieben wird, ein "kreativer Handwerksbetrieb" - bodenständig, ehrlich, kein unnötiger fancy Schnick Schnack.
Auch sehr lobenswert ist, dass die Geschäftsführung nicht Investitionsscheu ist. Wenn neue Technik benötigt wird bzw. ein Mitarbeiter eine sinnvolle Idee hat, dafür neues Equipment benötigt wird und das auch gut begründet, wird gerne investiert und keine Sparmaßnahmen erfunden.
Was mich auch gleich zum nächsten Punkt führt: Ideen von Mitarbeitern werden berücksichtigt und gefördert und die Mitarbeiter werden in Entscheidungen miteinbezogen - die Geschäftsführung fährt keinen sturköpfigen Ego-Trip.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nix schlechtes zu sagen!
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut! Flache Hierarchie, sehr gute Stimmung zw. Mitarbeitern und Geschäftsführung. Wenn es mal Probleme in einem Projekt gibt artet das nicht in eine Meeting-Orgie aus sondern es wird im kollektiv, aktiv nach Lösungen gesucht und es wird angpackt.
Kommunikation
Grundsätzlich sehr gut. Ab und zu bleiben Informationen während Projekten stecken bzw. kommen etwas spät an - kommt aber sehr selten vor.
Kollegenzusammenhalt
Es wird immer im kollektiv gearbeitet, keine Ausgrenzung oder Ego-Trips.
Work-Life-Balance
Sehr flexible Arbeitszeiten. Wenn es in Projekten stressig ist und mehr geleistet werden muss kann das ohne Probleme danach wieder ausgeglichen werden.
Vorgesetztenverhalten
Alles was man sich von einem Vorgesetzten erwartet: sinnvoll begründete Entscheidungen unter Einbezug der Mitarbeiter (natürlich würde man selbst in manchen Fällen evtl. anders entscheiden, Entscheidungen sind aber immer begründet, d. h. auch nachvollziehbar), im Konfliktfall wird zusammen nach Lösungen gesucht, Ziele und Aufgaben werden den Fähigkeiten des Mitarbeiters gestellt und verteilt (keine Überforderung), Feedback und Lob wird gegeben.
Interessante Aufgaben
Vielfältige und interessante Aufgaben, keine Scheu vor "untypischen" oder neuen Aufgaben.
Gleichberechtigung
Absolute Gleichberrechtigung - sollte im Jahr 2019 sowieso außer Frage stehen.
Arbeitsbedingungen
Technische Ausstattung und Büroräume sind auf dem aktuellen (sinnvollen!) Stand der Technik und gepflegt.
Gehalt/Sozialleistungen
Absolut dem Standard entsprechend bzw. oft auch besser.
Image
Das Image das z. B. auf der Website vermittelt wird spiegelt sich zu 100% in der Realität wieder. Ich kann ohne Probleme realistisch und positiv über monocom erzählen.