3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ein Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,5Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gutes Klima und Kollegen sowie Vorgesetzte
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Montana Hotel in Mönchengladbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Teamförderung, Flexibilität,
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nicht Trends mitmachen bzw auf Neues einlassen
Verbesserungsvorschläge
Keine, da sie manchmal nicht möglich sind durchzuführen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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vermeiden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Montana Hotel in Mönchengladbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts besonderes
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Mitarbeiter sind unhöflich behandelt, ständige Anschreien wegen ausgedachte Fehlern und grobe Ton, Beleidigungen, gewählte und aggresive Verhalten zu Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
mehr Geduld und Höfflichkeit zu Menschen haben, und sich einprägen seine aggresive Emotionen zurückzuhalten. Weil Freundlichkeit, höfflichkeit und v
Arbeitsatmosphäre
Die Leistungen werden nicht anerkannt, keine Lob, nur Anschreien und Kritik.
Work-Life-Balance
8 Studen 30 min ohne Pause, das Schicht fängt ab 5.30 Uhr morgens an.
Karriere/Weiterbildung
Keine Förderung, keine Möglichkeiten zur Persönlichkeitsentwicklung oder Aufstieg
Gehalt/Sozialleistungen
Keine Sozialleistungen, niedrieges Gehalt.
Kollegenzusammenhalt
Keine Zusammenarbeit, die Mitarbeiter dürfen nicht sprechen, nur die Anweisungen schweigend folgen.
Vorgesetztenverhalten
Aggresiv, eine Anweisung wiederspricht dem anderen
Kommunikation
Man darf keine Kommunikation haben, und bekommt auch keine Feedback zu Erfolge oder Ergebnisse, nur die Anweisungen die man schweigend ausführen muss ohne Fragen zu stellen.
Gleichberechtigung
Keine Gleichberechtigung, keine Chancen für Wiedereinsteiger oder Anfänger.
Interessante Aufgaben
Man darf nichts selbst machen ohne Anweisungen, auch wenn man die Arbeit gut kennt. Die Aufgaben sind nicht gerecht verteilt. Die Aufgaben von viele Mitarbeiter soll nur ein Mitarbeiter erledigen, keineArbeitsverteilung.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Tolle Kollegen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Montana Hotel in Ellwangen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super Zusammenhalt der Kollegen untereinander. Das Arbeiten macht hier Spaß.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Vorgesetztenverhalten ist ignorant gegenüber den Mitarbeitern. Leere Versprechungen gegenüber dem Personal.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Gleichberechtigung
Arbeitsatmosphäre
Keine Anerkennung, erst recht kein Lob.
Image
Gäste sind immer zufrieden! Personal ist professionell und bietet den Gästen einen hervorragenden Aufenthalt.
Karriere/Weiterbildung
Keine Weiterbildung, Schulung, Aufstieg möglich.
Umgang mit älteren Kollegen
geschätzt ja, gefördert nein
Vorgesetztenverhalten
Eine Aussage der Vorgesetzten wiederspricht sich ständig der nächsten.
Man weiß nie wie / wann man richtig handelt.
Kommunikation
Meeting findet max. 1 mal in 3 Monaten statt.
Gleichberechtigung
Team besteht nur aus Frauen
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Montana Hotel durchschnittlich mit 2,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Hotels/Beherbergung (3,4 Punkte).
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Kollegenzusammenhalt und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Montana Hotel als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.