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Morali 
Produktionstechnik 
GmbH
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Morali Produktionstechnik die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Morali Produktionstechnik
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Morali Produktionstechnik
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Die meist gewählten Kulturfaktoren

3 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    100%

  • Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen

    FührungModern

    100%

  • Intransparent sein

    FührungTraditionell

    100%

  • Mitarbeiter eng kontrollieren

    FührungTraditionell

    100%

  • Am Markt vorbei arbeiten

    Strategische RichtungTraditionell

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Atmosphäre ist wie im All, man bekommt eine Luft. Kameras, Mitarbeiter die dich verletzten und verpetzten.

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1,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Traue keinen.

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Lies einfach die Bewertungen unten durch, entspricht nur die Wahrheit.

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1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Keinerlei Kombination zwischen GF und Personal Leitung. Ziehen leider einen nur runter, keine Feedbacks nur mobbing.

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1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

es immer sehr angespannt, man muss überlegen was man sagt. Man wird überwacht mit Kameras und Schlechte Stimmung

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1,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Man wird verpfeift, niemanden vertrauen.

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