morefire GmbH als Arbeitgeber

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3 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,6
Score-Details

3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Schneller und transparenter Bewerbungsprozess mit netten Gesprächen in entspannter Atmosphäre

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei morefire GmbH in Köln als SEO Consultant beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Selbstpräsentation, keine klassischen Fragen wie Stärken und Schwächen
  • Vieles ging aus der Selbstpräsentation hervor, Frage wie ich mich zukünftig weiterentwickeln möchte, Keine unangenehmen Fragen oder Nachbohren
  • Insgesamt ein sehr entspanntes Gespräch, die meisten Fragen wurden automatisch durch die Selbstpräsentation schon beantwortet

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

Arbeitgeber-Kommentar

Hanna Mende, Director HR
Hanna MendeDirector HR

Hallo lieber Bewerber,
danke für die tolle Bewertung. Wir geben uns wirklich viel Mühe unseren Bewerbungs-Prozess transparent, offen, ehrlich und schnell zu gestalten. Denn wir wissen, wie viel Mühe sich Bewerber mit Ihren Unterlagen geben und dem wollen wir natürlich auch gerecht werden.

Dass es in deinem Fall auch noch positiv ausgegangen ist, freut mich natürlich umso mehr.

Ich wünsche dir für deinen Start bei morefire alles Gute und viel Erfolg!

Bewerbungsgespräch und Probearbeiten in angenehmer, netter Atmosphäre

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei morefire GmbH in Köln als Trainee beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Keine Standardfragen (Stärken, Schwächen...), sondern nettes Gespräch in dem alle Fragen zu meiner Person und zur Stelle geklärt werden konnten
  • Erfahrung im Bereich Online Marketing, Selbstpräsentation
  • Im Gespräch konnten auch eigene Fragen zur Stelle geklärt werden. Der nächste Schritt im Bewerbungsprozess wurde zu jeder Zeit sehr transparent kommuniziert und an Absprachen wurde sich gehalten. Insgesamt ein sehr angenehmer Prozess.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

Arbeitgeber-Kommentar

Hanna Mende, Director HR
Hanna MendeDirector HR

Hallo lieber Bewerber,
vielen Dank für deine tolle Bewertung und fantastisch, dass es mit einem Job bei morefire geklappt hat.
Wir geben uns immer viel Mühe mit den Einsendungen die wir erhalten und versuchen stets transparent im gesamten Prozess zu sein. Das gilt vor allem auch bei Zeitabsprachen, die wir treffen.

Wir wollen aber noch besser werden! Wenn dir also noch was einfällt, wo wir noch an uns abreiten können, dann gib uns gerne Bescheid.

Wir freuen uns darauf, dass du unser Team bald tatkräftig unterstützt!

Herablassende Absage!

3,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2018 bei morefire GmbH in Köln als Trainee Online-Marketing (SEO) beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Hatte mich im Laufe des Jahres 2x bei dieser Agentur beworben.
- Als erstes kam eine Zusage zum Bewerbungsgespräch, dass eine Absage mit sich brachte.
- Nach einer weiteren Berufserfahrung hatte ich mich erneut beworben, in der Hoffnung, nun bessere Chancen zu haben, aber dann kam diese "superfreundliche" Absage der Personalabteilung mit den Worten: "...du brauchst dich bei uns nicht mehr melden, weil wir auch in Zukunft nichts für dich haben werden...".
Das ist für mich eine Aussage, die total unnötig und einfach nur herablassend ist!
Wenn man später eine Top-Ausbildung hat, darf ich mich dann auch nicht bei dieser Agentur bewerben?! Scheint nicht so.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

Arbeitgeber-Kommentar

Hanna Mende, Director HR
Hanna MendeDirector HR

Vielen Dank für dein offenes Feedback. Wir werden unseren Prozess dahingehend kritisch analysieren.