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Morgenstern 
AG
Bewertung

Man wird in viele Abteilungen gesteckt, auch in die, die in deiner Ausbildung wenig Sinn machen.

2,7
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich IT bei Morgenstern AG in Reutlingen gemacht.

Die Ausbilder

Man hat nicht einen, sondern mehrere. Dementsprechend wird auch nicht viel Wert auf dich gelegt

Spaßfaktor

Man hat oft nichts zu tun

Aufgaben/Tätigkeiten

Viele verschiede Aufgaben bei denen man aber nur das leichteste machen darf

Variation

Es kann sehr variieren

Respekt

Jedoch ist es mehr schleimen als Respekt

Karrierechancen

Als Azubi bleibt man oft in der gleichen Position und für leitende Stellen werden Externe angeworben

Arbeitsatmosphäre

Je nach Abteilung kann es ganz lustig, aber auch sterbens langweilig sein

Ausbildungsvergütung

In meiner Berufsschulklasse war ich der am schlechtesten bezahlte

Arbeitszeiten

Je nach Abteilung gibt es Gleitzeit

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Arbeitgeber-Kommentar

MORGENSTERN Marketing & Kommunikation, Berreichsleiterin
MORGENSTERN Marketing & KommunikationBerreichsleiterin

Liebe Auszubildende, lieber Auszubildender,

vielen Dank für Ihre ehrliche Bewertung. Wir bedauern zutiefst, dass Ihre Erfahrungen nicht Ihren Erwartungen entsprochen haben.

Die Rotation durch die verschiedenen Abteilungen ist ein wichtiger Bestandteil unserer Ausbildung. Es ist uns ein Anliegen, dass unsere Auszubildenden das Unternehmen von allen Seiten kennenlernen, um somit auch ihre eigenen Stärken entdecken und einsetzen zu können.

Schade, dass Sie mit unseren Karrierechancen nicht zufrieden sind und das Gefühl hatten, in Ihrer Position festzustecken. Wir möchten betonen, dass wir unsere Auszubildenden unterstützen und für unsere Azubis alle Türen offenstehen. Wie Sie wissen, gibt es einige Beispiele im Unternehmen von Mitarbeitenden, die ihre Karriere als Auszubildende bei uns begonnen haben.

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen zu teilen. Ihre Rückmeldungen sind für uns sehr wertvoll, und wir werden diese nutzen, um unser Ausbildungsprogramm kontinuierlich zu verbessern. Gerne stehen wir auch für ein persönliches Gespräch zur Verfügung. Wenden Sie sich dafür einfach an marketing@morgenstern.de.

Viele Grüße
Sandra Martin

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