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Mit jeder neuen Leitung wurde es schlechter

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Hannover gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mit jeder neuen Person in der Leitungsebene geht mehr Offenheit und Wertschätzung verloren. Freundlichkeit wirkt zu oft geheuchelt, wenn die anschließenden Handlungen anderes beweisen. Wertschätzung funktioniert nur wenn die Worte auch stimmen.

Verbesserungsvorschläge

Zurück zur base. Ein Umgang wie man ihn aus den ersten Jahren kennt. Gehe nicht davon aus, dass das passiert.

Arbeitsatmosphäre

Tun alle so als sei die super

Image

Besser nach außen als es in der Realität ist.

Work-Life-Balance

Man hat wenigstens die Ferien frei, Dienstbesprechungen immer zu lang.

Karriere/Weiterbildung

Wenn man ins Büro passt und das Studium stimmt. Qualität lässt sich da nicht erwarten.

Gehalt/Benefits

Statt gutem Gehalt nicht nachvollziehbare Sonderzahlungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Weniger als man bei einem sozialen Träger vermuten kann.

Kollegenzusammenhalt

Nur noch wenn sich einzelne Kollegen finden

Umgang mit älteren Kollegen

Keine Rücksichtnahme auf Kollegen, die keine Pflege mehr machen können. Müssen dann trotzdem in die Vertretungen.

Vorgesetztenverhalten

Mehr Schein als sein. Tun alle nett und am Ende wird nachgetreten.

Kommunikation

Büro kaum zu erreichen, zum Ende nur noch schleppend Kommunikation. Man erreicht nur Leute die keine Ahnung haben

Gleichberechtigung

Wenn die Nase passt, generell mehr Frauen im Unternehmen

Interessante Aufgaben

Aber nur wenn man sich den richtigen Klienten selbst sucht.


Arbeitsbedingungen

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