2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Motor-Elektrik Baugruppen Vertriebs- und Service GmbH Bewertungen
Motor-Elektrik
Baugruppen
Vertriebs-
und
Service
GmbH
Sankt Egidien
Ihr Unternehmen?
2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Meine klare Empfehlung – Arbeiten mit Wertschätzung und Teamgeist
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Sankt Egidien gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehm. Man merkt, dass hier Vertrauen gelebt wird. Das Team hält zusammen, der Umgang ist offen und respektvoll.
Image
Solides, ehrliches Unternehmen mit Handschlag-Mentalität.
Work-Life-Balance
Angemessen und fair. Es wird Leistung erwartet, aber auch Rücksicht genommen.
Kollegenzusammenhalt
Top. Man unterstützt sich gegenseitig und arbeitet lösungsorientiert zusammen. Kein Ellenbogen-Denken.
Vorgesetztenverhalten
Der Chef ist nahbar, fair und ansprechbar. Kurze Wege, schnelle Entscheidungen und keine unnötige Hierarchie – genau so, wie man es sich wünscht.
Arbeitsbedingungen
Pragmatisch und sinnvoll organisiert. Dinge werden nicht unnötig kompliziert gemacht, sondern einfach gelöst.
Kommunikation
Direkt und ehrlich. Themen können offen angesprochen werden, ohne dass man Angst haben muss.
Gleichberechtigung
Wird gelebt. Leistung zählt, nicht Titel oder Position.
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ehrlich, familiär, zukunftsorientiert – Top Arbeitgeber!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Sankt Egidien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bei MEB spürt man, dass Werte nicht nur auf dem Papier stehen: Der Umgang ist ehrlich, wertschätzend und familiär – unabhängig von Position oder Abteilung. Man bekommt Verantwortung, Vertrauen und echten Raum zur Entwicklung. Entscheidungen sind transparent, die Führung nahbar, und Innovation wird nicht nur gefordert, sondern auch gefördert. Kurz gesagt: Ein Arbeitgeber mit Weitblick, Herz und Haltung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Keine
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist geprägt von Vertrauen, Offenheit und echtem Teamzusammenhalt – man fühlt sich einfach wohl.
Image
MEB hat sich zu Recht einen richtig guten Ruf erarbeitet – innen wie außen.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten sind fair geregelt, und private Belange finden Verständnis.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird gefördert und individuell unterstützt – wer will, kann hier wachsen.
Gehalt/Benefits
Faire Bezahlung, pünktlich und ergänzt durch gute Zusatzleistungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit wird mitgedacht – vom Energiesparen bis zur langfristigen Entwicklung.
Kollegenzusammenhalt
Hier zählt das WIR – alle ziehen an einem Strang und helfen sich gegenseitig.
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahrung wird wertgeschätzt, Wissenstransfer aktiv gefördert.
Vorgesetztenverhalten
Führungskräfte begegnen einem mit Respekt, Vertrauen und klarem Rückhalt.
Arbeitsbedingungen
Moderne Ausstattung, saubere Räume und ein Umfeld, in dem man gern arbeitet.
Kommunikation
Offene Kommunikation auf Augenhöhe – klar, ehrlich und immer ansprechbar.
Gleichberechtigung
Hier wird jede*r ernst genommen – unabhängig von Geschlecht oder Herkunft.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind vielfältig, sinnvoll und geben Raum zur Weiterentwicklung.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Motor-Elektrik Baugruppen Vertriebs- und Service durchschnittlich mit 4,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 100% der Bewertenden würden Motor-Elektrik Baugruppen Vertriebs- und Service als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Benefits, Image und Karriere/Weiterbildung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Motor-Elektrik Baugruppen Vertriebs- und Service als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.