2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Motoreninstandsetzer mit 100Jahren Erfahrung. Mein bisher bester Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Stressige Atmosphäre, habe ich bisher in keiner Werkstatt so erlebt.
Work-Life-Balance
Nicht möglich, ständig Überstunden
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen wurden bisher nicht viele Angeboten.
Gehalt/Benefits
Standard
Keine Benefits
Selbst der Obstkorb war der Buchhaltung zu teuer.
Kollegenzusammenhalt
Kleines Team, aber sollte man nicht der Liebling sein, bekommt man nur die schlechten Aufgaben.
Vorgesetztenverhalten
Kurze Wege man immer direkt mit jemanden sprechen. Leider wird sich nichts ändern, solange der Werkstattleiter dort ist.
Arbeitsbedingungen
Veraltetes Werkzeug, wenig Neuanschaffungen, wenn dann nur nach langem Betteln und dann nur Billiges von Amazon
Kommunikation
Er wird von oben herab delegiert.
Interessante Aufgaben
Eintönige körperlich schwere Arbeit.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Never Ever!! Schlechte Führung und verlogen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Motoren Hildebrandt durchschnittlich mit 1,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Automobil (3,5 Punkte).
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Arbeitsatmosphäre und Gehalt/Benefits den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Motoren Hildebrandt als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.