freundliche Kollegen - stressig - aber macht Spaß
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Freiheiten die wir hatten waren auf jeden Fall herausragend. Davon abgesehen änderte sich viel im Arbeitsalltag, es wurde viel weiterentwickelt und nach vorn gebracht. Etliches an freien Getränken, Obst und allg. Essen vor Ort. Bei der Einstellung ging ich mit allen neuen Leuten meiner Abteilung und dem Vorgesetzten etwas essen. Die Gründer begrüßten einen separat in einer Vorstellungsrunde und man konnte fragen stellen. Ich wurde richtig gut empfangen und konnte ebenfalls auch gleich durchstarten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Informationsfluss zwischen den Abteilungen war teilweise absolut unzureichend. Das Vorgesetztenverhalten war oftmals unpassend. Die Vorgesetzten waren oft ewig nicht zu sprechen.
Verbesserungsvorschläge
Bessere ausgestattete Arbeitsplätze - vor allem raus aus der Lagerhalle für die Telefonisten. Mehr gegen den Schall unternehmen. Die Kommunikation zwischen den Abteilungen verbessern.
Arbeitsatmosphäre
Viele Kollegen saßen in einer Lagerhalle, welche mehrgeschossig ist. Die Akustik gerade bei Telefonjobs war sehr schlecht. Nach der Arbeit wusste man auf jeden Fall immer, was man ausgehalten hatte - an Kulisse.
Image
Movinga gilt als hippes Start-Up in Berlin. Läuft.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten wurden kurzfristig geplant - Kollegen waren immer flexibel. Einmal gesetzt konnte man untereinander tauschen. Urlaub nahm ich nie - außerhalb der Wertung. Die möglichen "von bis" Arbeitszeiten des Kundenservices waren bekannt und wurden auch beim Vorstellungsgespräch direkt kommuniziert und sind online auch einsehbar.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Als Internetunternehmen ist diese Aufgabe eher einfach zu lösen.
Karriere/Weiterbildung
Kurze Karrieren waren bei Movinga möglich - soweit derjenige auch schon Vorerfahrung/Studium mitbrachte.
Kollegenzusammenhalt
Definitiv nette Kollegen, wir haben viel gelacht. Zusammenhalt war auf jeden Fall gegeben.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte leiten Stress gern an Mitarbeiter weiter und brüllen auch gerne mal vor versammelter Mannschaft die Kollegen an. Zudem stellen sie sich auch gern quer, wenn ein Abteilungswechsel gewünscht wird. Der Ellenbogen beim Thema der Mitarbeiterknappheit bemerkt man schnell.
Arbeitsbedingungen
Technische Probleme der Internetleitung kamen oft vor. Sonst arbeite man an aktuellen Rechnern, die schnell arbeiteten. Movinga hat vertrauen zu den eigenen Mitarbeitern - die Rechner waren frei zu nutzen. Die Software konnte selbst bestimmt werden - etc.
Kommunikation
Der Informationsfluss war bei Movinga immer sehr dürftig. Oft wusste die linke Hand nicht, was derzeit die rechte Hand tat.
Gehalt/Benefits
Gehalt war immer pünktlich ohne wenn und aber. Gehalt konnte frei verhandelt werden und war branchenüblich.
Gleichberechtigung
M/W waren bei Movinga vertreten.
Interessante Aufgaben
Der Aufgabenbereich im Kundenservice war Standard. Telefon, E-Mail, Social Media, wie gewohnt.