4 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Es ist ein toller Arbeitsplatz mit einer gemütlichen Atmosphäre
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Ehrlichkeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu wenig Autorität
Verbesserungsvorschläge
Mehr Interesse zeigen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Good and bad at the same time depends on your expectation and your skills.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
The atmosphere is quite relaxing.
The standard is not so high so sometimes you can be really flexible and chill.
Some of the colleagues are amazing, helpful and hard working.
Free coffee, good music, cigarette break.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
No proper training for new members.
No management.
Too much work per shift in high season + must train new people while you are actually working on your own.
Working schedule is very unorganized and only 1 week in advance.
Verbesserungsvorschläge
Better training for new crew members.
Image
Belongs to Marriott. It makes your profile so much better.
Work-Life-Balance
Working schedule is very bad. One week plan in advance only. However, you can always ask to change shift if it's possible, they will consider it.
Kollegenzusammenhalt
You will get along with some of the people very well and some you cannot even stand looking at. There are always groups of colleagues and you are lucky if you belongs to one.
Kommunikation
Hardly any crew meeting and if any, only talk about goals and unimportant stuffs instead of trying to solve basic problems.
Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anarchy and Nonsense is the real philosophy here. A Non-management & no will to improve & fix issues = Useless Stress
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Should be "Cool" but no way because of useless stress and no skills.
Work-Life-Balance
Nonsense Rotation of most of the crew members. Often 6, 7, 8 days or nights in a row. No good
Kollegenzusammenhalt
People with no experience and no training at all. No actions taken by any supervisor or management to help & improve the process of welcoming new members of the Team.
Kommunikation
ZERO communication in the industry of communication.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Der beste Arbeitsplatz !!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Moxy Berlin Ostbahnhof durchschnittlich mit 4,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gastronomie (3,4 Punkte).
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Gehalt/Benefits und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Moxy Berlin Ostbahnhof als Arbeitgeber vor allem im Bereich Interessante Aufgaben noch verbessern kann.