M&P 

Gruppe

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

- einzigartige Unternehmenskultur & Teamzusammenhalt
- tolle Kollegen, inspirierende und wertschätzende Führungskräfte & einem CEO mit viel Herz!
- interessante Aufgaben & eigenverantwortliches Arbeiten mit viel Gestaltungsspielraum
- Unvergessliche Mitarbeiterevents (Sommerfeste, Weihnachtsfeiern, gemeinsames Grillen, etc.)
- super leckeres und vielfältiges Essen im Mitarbeiterrestaurant (für Azubis & Studenten kostenlos) - oft besser als im "normalen" Restaurant :)
- flexible Arbeitszeiten und Option auf Home Office
- Benefits: Hansefit als Firmenfitnessprogramm, Rabatte bei unterschiedlichen Top-Marken durch Corporate Benefits

Verbesserungsvorschläge

Kein Verbesserungsvorschlag, sondern ein Wunsch: Bitte behaltet die Unternehmenskultur bei!! Sie ist einzigartig und hebt sich von anderen Unternehmen deutlich ab!

Arbeitsatmosphäre

Es ist eine tolle Arbeitsatmosphäre mit einer klasse Unternehmenskultur!
Mit den Werten Ehrlichkeit, Loyalität, Offenheit, Engagement und Vertrauen schildert sich die M&P nicht nur aus, sondern lebt diese auch!

Image

Das Unternehmen wird in höchsten Tönen gelobt & sehr viele identifizieren sich stark mit dem Unternehmen!

Work-Life-Balance

Sehr gut gefällt mir die hohe Flexibilität im Unternehmen. Es gibt Vertrauensarbeitszeit mit flexiblen Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit auf Home Office. Es wird z. B. als Studierender auch viel Rücksicht auf die Uni genommen. Ich konnte meine Arbeitszeit mir so einteilen, wie es mit den Vorlesungen am besten gepasst hat. So konnte ich beispielsweise zwischen den Vorlesungspausen arbeiten :)
In stressigen Klausurenphasen ist es auch kein Problem, die Stunden für die Zeit runterzuschrauben und später nachzuarbeiten.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Das Gehalt als Praktikant oder Werkstudent ist zufriedenstellend und wird stets pünktlich ausbezahlt. Vor allem die Benefits wie das Hansefit-Firmenfitnessprogramm oder die Rabatte auf viele Top-Marken durch Corporate Benefits sind sehr attraktiv!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sozial engagiert sich die M&P z. B. in Tierheimen und beim Müllsammeln, wo viele Mitarbeitende tatkräftig und mit Freude anpacken :)

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt ist einzigartig! Es fühlt sich wie eine große Familie an, in der man direkt herzlich aufgenommen und immer unterstützt wird! Durch die vielen Events im Unternehmen (Sommerfeste, Weihnachtsfeiern, Gemeinsames Grillen, etc.), aber auch private Veranstaltungen lernt man auch die Mitarbeitenden aus anderen Abteilungen besser kennen. Die gemeinsamen Aktivitäten und Feiern schweißen unglaublich zusammen und vermitteln ein starkes "Wir-Gefühl". Insbesondere durch die tollen und sympathischen Menschen bei M&P gehe ich gerne zur Arbeit und fühlte mich seit Tag 1 als Teil von ihnen! Hervorzuheben ist auch, dass dies nicht nur auf die Kollegen zutrifft, sondern auch auf die Vorgesetzten, Management und CEO! Alle sind sehr locker drauf und unglaublich herzlich. Es herrscht eine flache Hierarchie mit einer wertschätzenden und respektvollen Unternehmens- und Führungskultur!

Vorgesetztenverhalten

Ich kann zu meiner Vorgesetzten nur Gutes berichten. Sie hat stets ein offenes Ohr und lösungsorientierte Ratschläge für mich. Meine persönlichen Belange und Interessen wurden immer berücksichtigt - egal ob Termine, Urlaubsplanung, Aufgaben oder andere (private) Themen. Ich bekomme sehr viel Vertrauen, Wertschätzung, Freiheiten und Flexibilität entgegengebracht. Ich werden gefördert und gefordert, wodurch ich mich weiterentwickeln kann. Durch dieses Führungsverhalten werde ich zu Leistungen motiviert und habe einfach sehr viel Spaß an meiner Arbeit und meinen Aufgaben. Beklemmende Gefühle, wenn z. B. Fehler unterlaufen sind, hatte ich noch nie! Es herrscht in dem Unternehmen eine Fehlerkultur, die es erlaubt Fehler zu machen und aus ihnen zu lernen. So viele Unternehmen oder Führungskräfte sollten sich daran ein Beispiel nehmen! Daumen hoch :)

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind super! Ich arbeite in einem topmodernen Gebäude mit neuesten Arbeitsmaterialien, die extra neu bestellt wurden (eigener hochwertiger Arbeitslaptop, moderne Jabra-Kopfhörern, etc.).

Kommunikation

Es gibt einen regelmäßigen Austausch mit den Vorgesetzten und Teammitgliedern. Neben regelmäßigen Meetings wird man durch Tür-und-Angel-Gespräche auf dem neuesten Stand gehalten. Selbst als ich nur im Home Office war, wurde ich durch meine Vorgesetzte mit notwendigen und interessanten Informationen stets versorgt.

Interessante Aufgaben

Ich liebe eigenverantwortliches Arbeiten, wo ich mich frei entfalten kann. Dies wird mir bei der M&P ermöglicht! Es wird nicht alles vorgegeben, was ich dann "stumpf" abarbeiten muss. Ich kann meine eigenen Ideen und Vorstellungen verwirklichen und bin frei in meiner Arbeitsweise. Durch neue anspruchsvolle Aufgaben werde ich gefordert und gefördert.

Ich habe auch die Möglichkeit bekommen, sowohl meine Bachelor- und nun auch meine Masterarbeit bei M&P zu schreiben. Bei der Themenwahl sowie bei der Ausgestaltung stand mein Interesse im Vordergrund.

Verbesserungsvorschläge

Klare Regelungen für Homeoffice/mobiles Arbeiten für alle Mitarbeiter in der M&P Gruppe schaffen

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehmen, moderne Räumlichkeiten

Work-Life-Balance

Projektspezifisch

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Im Branchenmittelfeld

Kollegenzusammenhalt

Teilweise Einzelkämpfermetalität

Vorgesetztenverhalten

Stets ein offenes Ohr bei Fragen, Problemen und Anregungen,

Arbeitsbedingungen

Sehr gute IT Ausstattung, zentraler Standort im Stadtzentrum

Gleichberechtigung

Keine klaren Regelungen für Homeoffice und mobiles Arbeiten innerhalb der Gruppe

Interessante Aufgaben

Spannende Projekte im Umfeld der technischen Gebäudeausrüstung in ganz Deutschland

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flache Hierarschie, interessante Projekte, super Kollegiun

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kaum Rücksicht auf persönliche Interessen. Kaum persönliche Planungsmöglichkeiten, da Projekte sehr dynamisch vergeben werden. Man muss schon damit rechnen, dass innerhalb von einem Tag ein komplett anderes Projekt als versprochen bearbeitet werden muss.

Verbesserungsvorschläge

Bessere Kommunikation bzgl. der Projektvergabe. Größere Rücksichtnahme auf das Privatleben der Mitarbeiter.

Arbeitsatmosphäre

Gute Arbeit wird anerkannt, Lob wird ausgesprochen, wirkt sich aber nicht unbedingt unmittelbar auf die Position aus

Work-Life-Balance

Die Arbeit steht im Vordergrund und man muss sich oft genug zurückstellen. Persönliche Interessen (Familie, Freunde, Freizeit) stehen hinten an. Viel Arbeit, wenig Freizeit

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Recht geringe Gehaltsentwicklungsmöglichkeiten, leider branchentypisch eher gering

Kollegenzusammenhalt

Super Kollegen. Gegenseitige Unterstützung und super Zusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Nette Vorgesetzte, auf Wünsche wird jedoch kaum eingegangen. Es wird ein hohes Maß an Flexibilität vorausgesetzt. Unmut äußern wird nicht gut angenommen.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsbedingungen nicht so prickelnd. Häufig wechselnde Projektbüros werden teilweise nur provisorisch aufgebaut, Infrastruktur (Computer, Drucker, Internetverbindung) kommt nur schleppend voran

Kommunikation

Kommunikation recht ordentlich; es wird regelmäßig über Vorgehen im Unternehmen informiert.

Gleichberechtigung

Kaum

Interessante Aufgaben

Tolle Prestigeprojekte allerdings auch recht stressig.