Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 13 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei MP Logistik die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 11 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
13 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Besser geht es einfach nicht. Es wird für die Mitarbeiter sehr sehr viel von der GF getan.
Es wird sehr sehr viel für den Ausgleich und Stressabbau der Mitarbeiter getan. Es gibt einen "Party-Raum", in dem Billard, Dart oder Kicker gespielt wird.
Top, alle duzen sich vom Geschäftsführer bis hin zum Azubi
Es wird viel miteinander kommuniziert, hin und wieder bleibt aber doch mal was auf der Strecke. Das ist völlig im Rahmen
Die Kommunikation untereinander ist noch ausbaufähig, jedoch handelt es sich hier noch um ein junges Unternehmen.