Chaotische Firma und schwieriges Management
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Hälfte sind wirklich unglaublich nette Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine moderne Ausrichtung zur heutigen Arbeitswelt, miserable interne Kommunikation, kaum ein Mitarbeiter ist glücklich
Verbesserungsvorschläge
Trainings für Führungskräfte oder gleich das Managenent austauschen.
Arbeitsatmosphäre
Homeoffice ist dem Management ein Dorn im Auge, Mitarbeiter sollen trotz Corona in die Firma kommen. Das wird je nach Mitarbeiter unterschiedlich gelebt, die einen müssen kommen, die anderen dürfen machen was sie wollen, denn sie sind schließlich wichtig für den Umsatz.
Kommunikation
Ständig neue strategische Ansätze, die nicht oder unzureichend kommuniziert werden, überforderte Führungskräfte, die zB lange geheimhalten, dass Kollegen gekündigt haben, statt sich um eine ordentliche Übergabe zu kümmern. Über den Flurfunk entstehen dann entsprechende Gerüchte, die das Klima nicht besser machen.
Kollegenzusammenhalt
Gibt tolle Kollegen, ohne die man schon lange gegangen wären und dann auch einige Kollegen, die ständig fehlen und ihre Arbeit anderen überlassen.
Work-Life-Balance
Überstunden sind eher selten
Vorgesetztenverhalten
Die meisten Vorgesetzten sollten dringend in Trainings gehen, ehrlicher sein und sich über die moderne Arbeitswelt informieren
Interessante Aufgaben
Wenn das Management keine innovativen Ideen hat um die Krise zu meistern, werden die Aufgaben auch nicht spannender
Arbeitsbedingungen
Keine Home Office Regelung oder mobiles Arbeiten möglich, man muss fast schon betteln, um mal von zuhause arbeiten zu können (sofern es nicht durch die Regierung vorgegeben wird)
Corona Maßnahmen werden sehr lasch nur umgesetzt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit wird kommuniziert aber nicht ansatzweise gelebt
Gehalt/Sozialleistungen
Es kommt pünktlich
Karriere/Weiterbildung
Wird viel versprochen aber nichts erfüllt