Your company?
Based on data from 3 reviews, employees at mrp hotels rate the company culture as being traditional, whereas the industry average leans toward being modern. The overall company culture satisfaction rating from 8 reviews is 3.8 on a scale from 1 to 5.
Use your voice and tell us what your employer’s company culture is really like.
Company culture can be divided into four key dimensions: work-life balance, collaboration, leadership, and strategic direction. Each of these dimensions is measured on a scale from traditional to modern.
3 users have rated the company culture. These are the most frequently selected factors used to describe the company culture.
LeadershipTraditional
LeadershipModern
LeadershipTraditional
Strategic directionModern
Respectful interactionModern
Did you know there are 6 questions about company culture when reviewing your employer on kununu? Here are the latest comments.
Direkte und offene Kommunikation. Auf ein ehrliches Feedback wird großen Wert gelegt.
Überstunden können jederzeit abgebaut werden. Auch die Urlaubstage können in Absprache jederzeit genutzt werden. Auf eine geregelte Arbeitszeit wird große Rücksicht genommen.
Entscheidungen von Mitarbeitern werden jederzeit mit einbezogen und bedacht.
Die Aufgaben sind sehr vielseitig, eigene Projekte gehören zu Tagesordnung. Eine enge Zusammenarbeit mit dem Team sowie Partnern steht sehr im Fordergrund.
Auf die Arbeitsatmosphäre wird großen Wert gelegt. Regelmässige Teamevents sind keine Seltenheit auch ein Austausch findet regelmäßig statt und wird gefördert.