Glücklich, ein Teil der msg zu sein!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fairer und freundlicher Umgang mit den Menschen im Unternehmen, viele unterschiedliche Tätigkeiten und Vielfalt in den Aufgaben. Weiterbildungsmöglichkeiten und immer ein offenes Ohr zu haben.
Verbesserungsvorschläge
Die offene Kommunikation weiter fördern und in der Zukunft noch öfter Team-Events anbieten.
Arbeitsatmosphäre
Bei der msg wird versucht das Miteinander immer freundlich und fair zu gestalten. Auch in hektischen Situationen wird versucht die Arbeit zu verteilen und durch gemeinsame Chats und Absprachen untereinander zu unterstützen
Kommunikation
Es gibt einige eingesetzte Technologien wie Teams, aber viel wird auch noch im persönlichen Austausch oder via E-Mail kommuniziert. Einige Briefings könnten detaillierter besprochen werden und untereinander besser abgestimmt werden.
Kollegenzusammenhalt
In den meisten Fällen gehen die Kollegen und Kolleginnen sehr gut miteinander um. Nach den Corona-Jahren werden nun auch allmählich wieder Events geplant, die dem Zusammenhalt stärken und Gemeinsamkeiten schaffen.
Work-Life-Balance
Überstunden kommen in einem Medienbetrieb selbstverständlich vor, werden aber durch Freizeit ausgeglichen oder auf Wunsch auch ausgezahlt. I.d.R. wird mit einer flexiblen Regelarbeitszeit gearbeitet und private Termine, wie z.B. Arztbesuche oder wichtige Lieferungen zu Hause können nach Absprache mit dem Team grundsätzlich wahrgenommen werden.
Vorgesetztenverhalten
Eine offene Kommunikation wird gepflegt, geht aber hier und da im Alltagsstress unter, bzw. könnten Infos dem Team schneller und ausführlicher präsentiert werden. Etwas mehr Lob und Feedback sind immer wichtig.
Interessante Aufgaben
Die Aufträge sind für Einige wiederkehrender als für Andere. Es gibt allerdings ein breites Spektrum an Tätigkeiten und Jeder kann sich auch in anderen Bereichen engagieren. In der Programmierung ist jedes Projekt individuell, im Publishing wiederholen sich Jobs Jahr vor Jahr, allerdings immer mit neuen Key Visuals und teilweise anderen Anforderungen.
Gleichberechtigung
Das Team ist sehr ausgewogen und es gibt keine Gründe, bevorzugt oder benachteiligt zu werden. Je nach Arbeitseinteilung wird Home-Office gelebt, für das Publishing-Team ist die direkte Kommunikation vor Ort im Büro allerdings sehr wichtig und die Anwesenheit wird hier mehr gelebt.
Umgang mit älteren Kollegen
Bei der msg gibt es einen bunten Mix, das Team ist aktuell aber eher mit einem jüngeren Altersdurchschnitt. Für Eltern wird versucht deren Bedürfnisse gut mit in den Arbeitsalltag einzubringen.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsgeräte sind modern, die Arbeitsplätze zeitlos und gut eingerichtet, bei der Software wird stets auf die neusten Versionen gesetzt, KI wird teilweise bereits mit eingebunden und gefördert. Ein Manko in den Büroräumen ist die fehlende Klimaanlage, die es an heißen Tagen wie aktuell teilweise unangenehm macht im Büro zu arbeiten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird aktuell eine umfangreiche Umweltzertifizierung durchgeführt. Generell ist das bei der msg, bedingt durch den Arbeitsinhalt, kein großes Thema. Im Rahmen der Möglichkeiten werden Praktika angeboten oder Unterstützungen angeboten.
Gehalt/Benefits
Die Gehälter sind auf einem guten Niveau, Potenzial nach oben gibt es sicherlich immer. Es wird mit Benefits ein guter Anreiz geschaffen. Besonders hervorzuheben ist die betriebliche Krankenversicherung, die dieses Jahr als Bonus eingeführt wurde und jeden Mitarbeiter oder Mitarbeiterin neben privaten Ersparnissen durch den Baustein Zahnzusatz sowie die Einreichung von Rechnungen (aus den Bereichen Brille/Kontaktlinsen, Heilpraktiker-Leistungen und vielen weiteren) auch weitere Vorteile bringt, wie medizinische Beratungen oder schnellere Termine bei Fachärzten.
Image
Die msg tritt nicht wirklich groß in der Außenwelt auf, hat aber bei Kunden und Dienstleistern ein gutes Ansehen und wird seit mehreren Jahrzehnten beim größten Kunden (und anderen) sehr geschätzt.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es sehr viele, was sehr positiv ist. Die Aufstiegschancen innerhalb der msg sind eher begrenzt, da es sich um ein eher kleines Team mit flachen Hierarchien handelt.