8 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Bei der Produktion wäre sehr leicht zu kontrollieren wieviel jeder Mitarbeiter für die Firma macht und demsprechen fair zu honorieren
Lob und Anerkennung gibt's gar nicht!
Wir dürfen Urlaub nehmen, nach Bedarf und mit Absprache mit dem Kollegen
Kaum Aufstieg Chancen und es wird nit auszubilden
Die Gehälter werden pünktlich bezahlt, aber ich bin mit meinem Gehalt nicht zufrieden
Es wird ziemlich viel Müll produziert
Jeder schaut nur für sich, bloß nicht zusammen halten
Sind einige Kollegen die das Rentenalter beim weitem übersteigen
Kommt drauf an wer was möchte, wird so, oder so, entschieden
Die Arbeitsstätte ist sehr schön, aber die Belüftung miserabel
2-3 Mal im Jahr gibt's Meetings aber kommt nicht viel bei raus!
Frauen haben keine Chance, obwohl die gleiche Arbeit machen wie die männlichen Kollegen, bekommen ein viel niedrigeren Gehalt
Ich finde meine Arbeit sehr interessant!
Ein sehr vertrauensvoller und sozialer Umgang mit Mitarbeitern. Chancen für Weiterentwicklung sind top.
Mehr Nachwuchsförderung, Anpassung der Arbeitsstrukturen an modernere Konzepte.
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut. Die Arbeit wird wertgeschätzt und man ermutigt zu Weiterbildungsmaßnahmen. Ich empfinde die Arbeit als vertrauensvoll.
Arzttermine, die man leider nicht Nachmittags erledigen kann, sind in dieser Firma kein Problem. Man darf sie während der Arbeit wahrnehmen und bekommt die Stunden mit Nachweis, dass man beim Arzt war nicht abgezogen. Das ist super! Leider noch keine Home Office Möglichkeit.
Das Gehalt ist gut. Es gibt Urlaubs-und Weihnachtsgeld.
Ausbaufähig
In der Abteilung, in der ich eingesetzt bin, ist der Zusammenhalt super. Grundsätzlich empfinde ich den Zusammenhalt im Unternehmen als sehr positiv.
Der Altersdurchschnitt ist sehr hoch. Viele ältere Kollegen arbeiten weiter, auch wenn sie schon in Rente gehen könnten. Ein besseres Feedback kann es für einen Arbeitgeber doch eigentlich nicht geben :-)
Von meinem direkten Vorgesetzen absolut vorbildlich.
Gut aber auch ausbaufähig. Ähnlich wie in jedem anderen Unternehmen.
Die Aufgaben sind weit gefächert und es gibt immer was zu tun. Es wird so schnell nicht langweilig.
Flexible Arbeitszeiten ,Zusammenhalt und freundlicher Umgang mit Kollegen , Bezahlung .
So richtig nichts . Man kann immer etwas zu meckern suchen . Wie bei anderen Arbeitgebern auch .
Bin seit über 30 Jahren da , mir macht’s Spaß .
Wie lange gibt’s die Firma schon ?
Total entspannt . Seit über 30 Jahren
Hängt von jeden selbst ab .
Gehalt ist gut aber auch ausbaufähig .
Umweltbewusstsein , ist da . Aber wir stellen medizinische Instrumente her , da sind uns die Hände gebunden .
Einige machen es sich selber schwer . Und damit auch anderen . Aber über 90 % der Kollegen und Kolleginnen kommen sehr gut miteinander aus ( auch freundschaftlich)
Der Umgang mit älteren Kollegen ist sehr gut , sonst würden unsere Rentner nicht weiter arbeiten kommen
mit meinen Vorgesetzten hab ich ein freundlichen Umgang .
Wer schlechtes sucht , wird immer was finden . Und wenn nicht …. Immer schön dazu dichten .
Wir haben soviel Freiheiten , verstehe nicht wenn jemand meint :,, schlechte Arbeitsbedingungen.“
Ist seit 2022 , viel besser geworden .
Hört bei körperlicher Arbeit auf , da muss der Mann ran . Machen wir aber gerne
Wir stellen Endoskopiezubehör her . Was ist da nicht interessant?
Themenbereich Medizintechnik & Standort der Firma & Produktion
freundschaftlich, kollegial , familiär
in vieler Hinsicht, insbesondere im Hinblick auf die Entwicklung der Medizintechnik & die Vorteile der Produktion vor Ort in Deutschland.
Mittlerweile nur noch ein gegeneinander, was zum größten Teil an der unqualifizierten Führung liegt.
Nach außen hin top, aber hinter verschlossenen Türen mittlerweile katastrophal.
Leider gar nicht gegeben. Jegliche Versuche einer Weiterbildung werden blockiert und sind nicht gewünscht.
Auch hier wird nach Sympathie gezahlt und nicht nach Leistung.
Hier wird die Leistung, die teilweise schon über Jahrzehnte erbracht wurde null gewürdigt.
Katastrophal, weil das Führungspersonal zum Teil absolut unqualifiziert ist.
Zum Teil ok. D. H. dient es direkt der Firma ist es kein Problem. Braucht man aber beispielsweise einen neuen Stuhl, Arbeitskleidung oder sonstiges wird es schon schwierig. Teilweise müssen sich Arbeitnehmer selber Stühle oder Arbeitsmaterialen kaufen.
Ein absolutes No Go!
Kommuniziert wird hier so gut wie gar nicht mehr miteinander. Probleme werden ignoriert und nicht ernst genommen.
Leider nicht gegeben. Hier zählt kaum noch Leistung sondern nur wer dem unqualifizierten Führungspersonal am meisten Honig um den Mund schmiert.
Familiäre Atmosphäre
Das Image der Firma ist absolut gut.
Absolut gegeben - zum Beispiel ist Urlaub in Abstimmung mit den Kollegen (auch kurzfristig) immer möglich.
Im übertragenen Sinne stimmt hier das Motto vom 'Tellerwäscher zum Millionär'. Bei Engagement werden einem viele Möglichkeiten geboten.
Gehälter werden individuell verhandelt und immer pünklich gezahlt.
Anfahrtskosten werden übernommen.
Großzüges Weihnachts-und Urlaubsgeld und Zusatzzahlungen (Beispiel Coronabonus)
Sehr interessiert immer weiter nachhaltiger zu werden
Kollegen werden zu Freunden.. das sagt doch schon alles
Volle Rücksichtnahme auf die sich im Alter einstellenden 'Wehwehchen'
Immer ansprechbar und bei 'Problemen' werden individuelle Lösungen gefunden
Große Räumlichkeiten, Höhenverstellbare Schreibtische, Garten für die Pausen, Klimaanlagen, kostenfreie Parkplätze direkt vor der Türe
'Kurze Wege' innerhalb des kompletten Teams inkl. Vorgesetzten
Ist noch etwas Verbesserungsbedüftig
Es gibt immer Aufgaben, die weniger Spaß machen. Diese müssen natürlich auch erledigt werden, allerdings bei Engagement und Willen sind neue Arbeitsbereiche und Verantwortlichkeiten möglich
NICHTS!!!!!
Leider zu viel!!!
Werdet Sozialer und akzeptiert die Privatsphäre Eurer Mitarbeiter. Wenn man zufriedene Mitarbeiter haben möchte muss man dafür auch etwas machen und nicht die schlechte Laune an denen auslassen, die fleißig arbeiten.
Ein Stern ist noch zu viel! Das Betriebsklima ist mehr als schlecht!
Der Stern ist auch zu viel. Seit Tag eins in dieser Firma habe ich nur schlechtes gehört, es wird auch nur schlecht über den Firmengründer geredet.
Gibt es auch nicht. Es wird Vorausgesetzt das man seine Freizeit auch mit Kollegen verbringt und Teilt. Das nennt man dann Familiäres Verhältnis. Hält man sich zurück, fliegt man raus.
Gibt es nicht. Man wird klein gehalten.
Das Gehalt war ok. Man muss nur jedem Cent hinterher laufen wenn man die Kündigung erhalten hat. Was im Vertrag steht existiert ab der Kündigung nicht mehr. (Vertragsbruch) Arbeitszeiten sind unterirdisch!!!
Über dieses Thema wird sich nur lustig gemacht. Möchte man sich dafür einsetzten, wird über einen hergezogen und schlecht gemacht.
Wenn man solche Kollegen hat, braucht man keine Feinde!!! Vorne Hui, hinten Pfui. Unehrlich und falsch. Es wird gelästert und über Kollegen hergezogen. Schlechte Laune steht an erster Stelle.
Respektlos
Wenn die Arbeitskollegen gerade keinen Anfall von schlechter Laune haben und laut am Motzen sind, ist es Ok.
Es gibt keine Kommunikation
Das kennt in dieser Firma keiner
Leider überhaupt nicht. Sehr langweilig.
Ich bin stolz auf unsere Firma. Wenn man morgens gerne ins Büro fährt, spricht das schon positiv für den Arbeitgeber. Für Mitarbeitermeinung hat unser Management immer ein offenes Ohr. Initiative ist immer herzlich willkommen!