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Müller 
Landtechnik 
KG
Bewertungen

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3 von 10 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kununu Score: 2,0Weiterempfehlung: 0%
Score-Details

3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Dritte Generation

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Dittelbrunn gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die dritte Generation hat noch nicht verstanden auf was es in der Unternehmensführung ankommt.
Mit billigen und schlechten Clips auf Facebook kommt man nicht weit

Verbesserungsvorschläge

Auf Mitarbeiter zugehen und aktiv das Gespräch suchen,nur so motiviert man diese um im Unternehmen zu bleiben

Arbeitsatmosphäre

War bei den alten Chefs besser.Die ju gen haben kein Verständnis.

Image

War früher besser.
Wird leider durch einige Mitarbeiterinnen im Service zunichte gemacht

Work-Life-Balance

Da gäbe es viele Gründe die man aufzählen könnte

Karriere/Weiterbildung

Viele Schulungen und Weiterbildungen möglich

Kollegenzusammenhalt

War zum Zeitpunkt meiner Beschäftigung mit einigen gut mit anderen leider nicht möglich

Vorgesetztenverhalten

Sehr schlecht.
Wenn was nicht passt wird man auch vor Kunden runter gemacht

Kommunikation

Es gibt Alphatiere und nur mit diesen wird geredet allen anderen laufen so nebenbei mit.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Generation X und verpasste Chancen

2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Dittelbrunn gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wasserspender (sprudel, gekühlt und heiß) kostenlos, Werkstatt und Verkauf neue Räumlichkeiten, Traditionsreicher Familienbetrieb, respektable Größe und dadurch großes Einzugsgebiet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Früher guter Ruf mittlerweile leider nicht mehr. Mitarbeiter mehr Beachtung schenken und ernst nehmen. Kein Lob aber Kritik. Selbstkritik Fehlanzeige, die Führung befindet sich in einer Müllerblase

Verbesserungsvorschläge

Personalräume, Sitzplätze, Mitarbeiter Wertschätzung, Betriebsrat, ergonomische Arbeitsplätze, zweimal im Jahr eine Umfrage, Meetings mit abtl. Leitern, Mitarbeiter ernst nehmen, Betriebsklima beachten

Arbeitsatmosphäre

Leider sehr stimmungsabhängig

Image

Betrieb mit Tradition, früher ein Mann ein Wort. Leider hat dieses Image an Glanz verloren. Durch Unterstützung unfähiger Mitarbeiter die zu spät gestoppt werden, bzw. die Geschäftsführung reagiert zu spät

Karriere/Weiterbildung

Im Werkstatt Bereich viele Fortbildungen möglich. Im kaufmännischen Bereich eher nicht

Gehalt/Benefits

Gibst noch Luft nach oben. Steuerliche Sozialleistungen werden nicht voll ausgeschöpft. Mitarbeiter essen, VWL Grenze, Maximalgrenze Tankgutscheine, Urlaubsanspruch und Überstunden Abrechnung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Müll wird getrennt

Umgang mit älteren Kollegen

Ganz okay

Vorgesetztenverhalten

Man wird angehört aber fühlt sich nicht ernst genommen und es hat keine Konsequenzen. Wie als hätte es das Gespräch nicht gegeben.

Arbeitsbedingungen

Ergonomische Arbeitsplätze, keine vernünftigen Personal Erholungs- Pausenräume

Kommunikation

Alles auf den letzten Drücker, keine gute Vorausplanung und unorganisiert. Interne Kommunikation in der Chefetage ungenügend.

Gleichberechtigung

Definitiv nicht

Interessante Aufgaben

Abwechslung garantiert


Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

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Naja

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Dittelbrunn gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Aktuell gar nichts.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Vieles

Verbesserungsvorschläge

Mal ab die Mitarbeiter denken und sich in diese und deren Situation rein versetzen

Arbeitsatmosphäre

War schon besser

Image

Wird immer schlechter

Work-Life-Balance

24/7 365 am besten erreichbar

Karriere/Weiterbildung

Nur bestimmte dürfen auf Schulungen

Kollegenzusammenhalt

War schon besser.
Viele Schlangen nur noch

Umgang mit älteren Kollegen

Geht

Vorgesetztenverhalten

Der Fisch fängt vom Kopf her das stinken an....

Kommunikation

Es bekommen immer nur ein paar bestimmte was gesagt der Rest fällt hinten runter

Gehalt/Benefits

Kein Verständnis für Lohnerhöhungen

Gleichberechtigung

Es gibt nur ein paar die was zählen Der Rest ist unwichtig

Interessante Aufgaben

Immer nur ein paar der Rest bekommt schlechte Arbeiten


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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