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Mues-Tec 
GmbH 
& 
Co. 
KG
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2 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,9Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Ein sehr interessantes Projekt mit einzigartigen Produkte / Leute. Ich habe freie Hände, wenn es um Digital handelt

5,0
Empfohlen
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Mues-Tec GmbH & Co. KG in Fulda gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Im Prinzip alles

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Prokuristin

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung bei Mues-Tec GmbH & Co. KG in Großenlüder gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Jeder wird individuell in seinen Fähigkeiten gefördert. Es macht Spaß zu arbeiten. Das Engagement unserer Mitarbeiter ist außergewöhnlich.

Verbesserungsvorschläge

Bleibt wie Ihr seid!

Arbeitsatmosphäre

Super Mitarbeiter. Macht immer wieder Spaß in der Gruppe zusammenzuarbeiten.

Image

Unsere Mitarbeiter stehen hinter der Firma.

Work-Life-Balance

Work-Life Balance wird sehr wichtig genommen. Urlaub wird untereinander abgesprochen und im Regelfall immer bewilligt. Im Hochsommer wird auch mal die Belegschaft früher in den Feierabend und ab ins Schwimmbad geschickt. Während der Kundendienst sich an feste Zeiten hält, können viele der anderen Mitarbeiter sich ihre Arbeitszeiten frei einteilen, das dient der allgemeinen Kreativität und erleichtert erheblich den Alltag unserer Mitarbeiter mit Familie.

Karriere/Weiterbildung

Eine offene Arbeitsstruktur und flache Hierarchien erlauben die Selbstverwirklichung unserer Mitarbeiter. Weiterbildungen werden gefördert.

Gehalt/Sozialleistungen

Bei einer Start-up Firma sind große Gehälter leider nicht machbar. Unsere Mittel fließen in die Entwicklung, die Produktion und ins Marketing. Das wird sich über Zeit aber entsprechend ändern und zufriedenstellend der Branche anpassen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Fabriken von Lieferanten werden besichtigt und auf ISO Zertifizierung wertgelegt.

Kollegenzusammenhalt

Der Umgang mit Kollegen ist top. Jeder darf und soll seine Meinung sagen. Keiner denkt er hätte die Weisheit mir Löffeln gegessen. Wir erkennen, dass wir nur als Team stark sind.

Umgang mit älteren Kollegen

Kollegen mit langer Berufserfahrung und einem Alter von über 45 Jahren bringen oft viel Wissen mit sich. Manches Know-how nimmt man nicht mal schnell an der Uni oder in der Ausbildung mit, es wächst über die Jahre hinweg. Mit Home-Office und flexiblen Arbeitszeiten versuchen wir hier den Arbeitsplatz attraktiv zu gestalten.

Vorgesetztenverhalten

Wichtige Entscheidungen werden in der Gruppe besprochen. Die Meinung eines Jeden wird geschätzt und gehört.

Arbeitsbedingungen

Luft nach oben gibt es hier immer. Noch leistungsfähigere Computer und eine modernere Telefonanlage sind in Planung.

Kommunikation

Gruppenarbeit wird gefördert, der Austausch unter den Mitarbeitern auch. Klar wird auch auf Zeitmanagement geachtet.

Gleichberechtigung

Hier zählt auschlaggebend die Leistung, nicht das Geschlecht. Unsere Quote liegt derzeit bei 45% Frauen. WiedereinsteigerInnen sind bei uns willkommen, ebenso QuereinsteigerInnen.

Interessante Aufgaben

Als junge Firma und in einem kontinuierlich wachsenden Markt gibt es keinen Mangel an interessanten Herausforderungen. Hier zeigt sich jeder Flexibel um auch neue Aufgaben zu meistern.

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Mues-Tec durchschnittlich mit 4,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte).
  • Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Karriere/Weiterbildung und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Mues-Tec als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.
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