Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Music Tribe die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
3 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Gut, da Homeoffice und freie Zeiteinteilung (zumindest im Vertreib).
In der Abteilung top, zwischen den Abteilungen schlecht.
In der Abteilung top, oberes Management flop!
Ganz schlecht - fast keine Kommunikation vom oberen Management und wenn dann ständig wechselnde Nachrichten - keine Kontinuität.
Fehlanzeige - eher reines Krisenmanagement beim Kunden ist gefragt.
Innerhalb der Vertriebsgruppe (EMEA) sehr gute Atmosphäre mit einem internationalen Team - aber die Beziehung zum oberen Management ist aber dafür umso schlechter!