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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Unzuverlässig, Unseriös, Unglaubwürdig

1,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2016 als MTA beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Inhalte der Stellenannonce stimmten nicht mit Gesprächsinhalten überein
Zugesagte Termin-Rückmeldung wurde nicht eingehalten, Standard-Absage


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

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