MVZ 

Augenklinik 

Petrisberg 

GmbH

Bewertungen

Wir freuen uns auch über negative Bewertungen, da wir uns konstant verbessern wollen: Es ist richtig, dass wir sogenannte Betriebsferien machen, damit die Mitarbeiter außerhalb der Betriebsferien eine höhere Personaldichte haben und nicht konstant eine Person fehlt. Ebenfalls ist es richtig, dass wir in der Patientenversorgung der ländlichen Region auch am Wochenende/Feiertagen Dienste (Rufbereitschaft für 2-4 h) anbieten müssen, durch unser großes Team aus über 140 Mitarbeitern verteilt sich diese Last jedoch sehr gerecht (und ist zusätzlich vergütet). Ebenfalls müssen wir sehr viele Menschen versorgen, davor wollen wir uns auch nicht verstecken, weil es sonst keine Zentren gibt, die noch neue Patienten überhaupt annehmen.
Um unsere Mitarbeiter am Patienten zu entlasten haben wir auch eine Verwaltung, die im Hintergrund die Administration übernimmt und auch die Weiterbildungen für die Mitarbeiter organisiert (natürlich finanzieren wir diese): Neben jährlichen gemeinsamen Kongressausflügen mit dem Team und individuellen Möglichkeiten (z.B. ein Mitarbeiter ist Rettungsassistent geworden, ein anderer Ausbilder, Möglichkeiten im QM mitzuarbeiten.....) bilden wir uns im Team auch gemeinsam fort: Dieses Jahr werden wir eine gemeinsame Fortbildung auf Mallorca abhalten (selbstverständlich finanziert dies die Klinik, eine hierarchisch getroffene Entscheidung übrigens;-).
Uns ist dabei sehr wichtig, dass wir alle fürsorglich-freundlich zu unseren Patienten sind (auch wenn es schwer fällt), die Sorgen ernst nehmen und vor allem, dass wir uns im Team kollegial und freundschaftlich zueinander verhalten. Denn an der Arbeitsbelastung können wir nichts ändern ohne Patienten zu schaden, aber an unserem gemeinsamen Miteinander! Daher haben Personen, die sich im kollegialen Miteinander schwer tun (siehe "Verwaltungsmitarbeiter werden bevorzugt berücksichtigt im Konzept" und "leistungsgerechte Bezahlung"), sich konstant benachteiligt sehen und mit Missgunst auf die Kollegen schauen, ein schweres Standing bei uns und verlassen oft das Unternehmen (zum Glück nur 1-2 Personen pro Jahr). Wir bedauern dies immer wieder sehr und hoffen, dass es an einer neuen Arbeitsstelle besser klappen wird. Wir bedanken uns für den Kommentar und wünschen weiterhin alles Gute.

Liebe: kununu,
herzlichen Dank für dein positives Feedback. Schön zu hören, dass es dir bei uns so gut gefällt und du angekommen bist. Auf eine weitere gute Zusammenarbeit!

LG Karina

;-)