Hier hat man noch nicht erkannt wie wichtig glückliche Mitarbeiter sind...
Verbesserungsvorschläge
Die Kommunikation sollte transparenter gestaltet werden und generell sollte eine offene Unternehmenskultur angestrebt werden.
Der Umgang mit Urlaubszeiten ist veraltet und vollkommen unflexibel. Das Unternehmen sollte generell flexibler werden.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist generell sehr angespannt und jeder ist misstrauisch den Kollegen gegenüber. Auch seitens der Geschäftsleitung herrscht ein eher angespannter Umgang.
Kommunikation
Die Kommunikation untereinander ist leider sehr schlecht. Häufig wird auch aus der oberen Ebene nicht nach unten kommuniziert und alles läuft hinter verschlossenen Türen ab. Leider sehr intransparent.. An schlechten Tagen herrscht zudem teilweise ein sehr lauter und rüder Tonfall (auch seitens der Geschäftleitung).
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Teams hält man zusammen und versteht sich gut. Natürlich ist dies auch ein sehr subjektiver Punkt und das Zwischenmenschliche passt natürlich auch hier manchmal nicht. Das ist jedoch in jedem Unternehmen normal.
Work-Life-Balance
Wann man anfängt und aufhört zu arbeiten ist einem selbst überlassen, dennoch erntet man böse Blicke, wenn man mal pünktlich Feierabend macht. Man sollte hier jedoch keine Angst vor Arbeit am Wochenende haben. Dies wird zwar nicht wertgeschätzt, jedoch seitens der oberen Ebenen verlangt. Lehnt man ab ist man schnell unten durch.
Vorgesetztenverhalten
Leider sehr intransparent und streng. Zudem erhält man kaum Anerkennung seitens der Vorgesetzten.
Interessante Aufgaben
Das Unternehmen strebt keinerlei Innovation oder Weiterentwicklung an, weshalb die Aufgaben auch stets gleich bleiben und sehr monoton sind. Die Arbeitsabläufe sind absolut festgefahren.
Gleichberechtigung
Mitarbeiter, die sich persönlich mit den Vorgesetzten besser verstehen bekommen schon einmal häufiger Urlaub oder ähnliches gewährt. Besonders zwischen den Weihnachtsfeiertagen herrsch ein strenges Urlaubsverbot, welches für diese speziellen Angestellten schon einmal gelockert wird, ohne dass dies den anderen Kollegen entsprechend ausgeglichen wird.
Arbeitsbedingungen
Die Räumlichkeiten sind kaum zumutbar. Im Winter ist es eiskalt, die Toiletten sind verdreckt und ständig kaputt und es ist viel zu wenig Platz für so viele Leute und dementsprechend alles sehr eng.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist leider unterdurchschnittlich und es werden auch sonst keine weiteren attraktiven Leistungen geboten. Auch die Urlaubstage entsprechen lediglich den gesetzlich vorgegebenen. Generell ist man zusätzlich im Umgang mit Urlaub sehr unflexibel und streng. Ich muss jedes Mal bis zum letzten Augenblick um meinen Urlaub bangen.
Image
In ausgeschrieben Stellenanzeigen wird gerne das Image eines jungen und dynamischen Unternehmens gepredigt. Dies entspricht leider nicht der Realität. Alles ist sehr streng, festgefahren und konservativ.
Karriere/Weiterbildung
Straffe Hierarchien, auch wenn nach Außen gepredigt wird, diese würden nicht bestehen.