7 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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7 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Guter Arbeitgeber und tolles Team.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Leipzig gearbeitet.
Image
Guter Ruf in der Hotelbranche
Karriere/Weiterbildung
Keine speziellen Weiterbildungen, aber einige Inhouse-Trainings.
Gehalt/Benefits
Etwas über Branchendurchschnitt, aber etwas mehr wäre noch besser.
Dafür Teamevents, kostenfreie Workation, usw.
Arbeitsbedingungen
Wir arbeiten für gewöhnlich remote, mittlerweile gibt es auch ein Büro in Leipzig.
Kommunikation
Wird immer besser
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Authentisch und zeitgemäß
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Leipzig gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Authentizität und klaren Worte!
Verbesserungsvorschläge
Ausbau professioneller Strukturen in Bezug auf Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Durch Remote Work und gute Rahmenbedingungen bin ich selbst verantwortlich für diesen Bewertungspunkt
Image
Die Reputation in unserer Branche ist extrem hoch
Work-Life-Balance
Für mich perfekt
Gehalt/Benefits
Kann immer mehr sein
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der CEO lässt in keiner Minute aus, dass er ein Bahn-Fan ist ;-)
Kollegenzusammenhalt
Nicht alle sind perfekt ;-)
Kommunikation
Tool-Set und Aktivitäten zeitgemäß, durch dezentrales Arbeiten 1 Stern weniger
Interessante Aufgaben
Ich hätte nicht gedacht, dass dieser Arbeitgeber so ein breites und spannendes Aufgabenfeld für mich bereithält
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Tolles Unternehmen mit kleinen Ecken und Kanten!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Leipzig gearbeitet.
Gehalt/Benefits
Etwas mehr als direkt in der Hotellerie
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen arbeitet fast nur digital.
Vorgesetztenverhalten
Sind immer ansprechbar, allerdings dauert es manchmal etwas, bis man eine Antwort bekommt.
Arbeitsbedingungen
Wir sind alle im Home-Office und bekommen unsere Technik gestellt.
Kommunikation
Das Team sitzt vorwiegend remote, das macht die Kommunikation manchmal etwas schwierig.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolles Team und gutes Arbeitsklima!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Leipzig gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich habe noch nie bei einem Unternehmen gearbeitet, dass z.B. eine Workation angeboten hat. Und auch sonst wird viel Wert darauf gelegt, dass neben der Arbeit auch Zeit für Spaß sowie gemeinsame Aktivitäten im Team bleibt.
Verbesserungsvorschläge
Direktere Kommunikation und weiterhin daran arbeiten, Strukturen zu verbessern.
Work-Life-Balance
Es gibt feste Arbeitszeiten, aber nach Absprachen ist es auch möglich einmal eher zu gehen. Überstunden gibt es auch, allerdings wird darauf geachtet, dass es nicht zu viele gibt und sie können zeitnah abgebaut werden. Wochenenden und Feiertage sind immer frei.
Kollegenzusammenhalt
Obowohl alle Mitarbeiter im Home Office arbeiten, gibt es ein gutes Teamgefühl. Dazu trägt bei, dass zum Beispiel Team Events oder auch die Möglichkeit für einen Mitarbeiterstammtisch gibt.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzen sind freundlich und hilfsbereit, ab und an muss man aber daran erinnern, dass noch z.B. noch Antworten benötigt werden o.ä.
Arbeitsbedingungen
Arbeit aus dem Home Office, mit der Möglichkeit ins Büro zu kommen. Alle Arbeitsmaterialien wurden gestellt, sogar auf individuelle Bedürfniss Rücksicht genommen
Kommunikation
Die Kommunikation läuft schnell und unkompliziert. Es besteht hier und da noch Verbesserungsprotential aber bei einem recht neuem Unternehmen, ist das auch zu erwarten.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Junges und motiviertes Unternehmen mit Potential
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Leipzig gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Start-Up mit Potential :)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Leipzig gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr viel Verbesserungspotenzial
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Leipzig gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreichZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird myHotel.team durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6 Punkte).
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Arbeitsbedingungen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich myHotel.team als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.