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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei my.IRS die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
my.IRS
Branchendurchschnitt: IT

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
my.IRS
Branchendurchschnitt: IT

Die meist gewählten Kulturfaktoren

7 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    71%

  • Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen

    FührungModern

    57%

  • Am Markt vorbei arbeiten

    Strategische RichtungTraditionell

    57%

  • Sich bei Routinearbeit langweilen

    Work-Life BalanceTraditionell

    57%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Tolles Arbeiten in einem familiären Umfeld

Bewertung lesen
5,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr kurze Kommunikationswege!

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ein bunt gemischtes Team, in dem jeder für den anderen da ist

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5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Türen stehen für Gespräche immer offen

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5,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

es gibt immer neue Aufgaben, was wirklich interessant ist

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Eigenverantwortung ist wichtig. Wenn man das mag, dann ist es echt cool hier.

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