Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei MZO die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Bei relevanten Informationen wird die gesamte Abteilung in einem kurzen Meeting darüber informiert
Alle Kollegen sind sehr freundlich, aufgeschlossen, verständnisvoll und hilfsbereit.
35h Woche. Wer will, kann freiwillig Überstunden leisten, diese werden dann auch mit 25% bezuschusst
Gute Einschätzung der Fähigkeiten der Mitarbeiter und dementsprechende Aufgabenverteilung
Jeden Tag neue und Anspruchsvolle Teile in der Fertigung
Kein Stress, wenn mal was nicht so läuft wie geplant